职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 本科
- JavaScript
- SQL
- HTML
- CSS
- Spring
- Hibernate
- MVC开发
- Java
java软件开发组长(10-12K) 1、3年及以上开发经验,有相关开发组长经验 2、熟练掌握Spring MVC、Spring Cloud、Spring Boot、hibernate、Mybatis、sql server、mysql、java语言、html、js、css直聘、ajax、来自BOSS直聘mongodb、redis等技术 3、具有需求分析、系统设计、疑难问题解决的能力 4、具有一定的培训指导技能及知识 5、有较强的自我学习和专研能kanzhun力,具有良好的组织、沟通、协调能力,充满热情 6、具有良好的技能应变BOSS直聘能力、计划和执行能力 7、熟练掌握开发规范、团队运作准则等,并能指导开发组员代码质量、规范、做事方式等,持续改进过程 8、熟练使用办公软件、开发工具等 9、熟悉CMMI规范者优先
职位详情
- 苏州
- 3-5年
- 本科
- Java
- 不接受居家办公
岗位要求: 1. 三年及以上JAVA开发经验,有IT行业汽车项目开发经验优先; 2. 具有Spring boot、Spring Cloud、mybatis、MQ、redis实际开发使用经验; 3. Java 基础扎实,理解io、多线程、集合等基础直聘框架,了解JVM原理; 4. 具有netty开发经验;熟悉elasticsearch的应用; 5. 熟悉Linux及Windows操作系统; 6. 掌握Mysql、Orackanzhunle数据库,对SQL优化有丰富BOSS直聘的经验; 7. kanzhun熟悉常用的设计模式,具有分布式直聘开发设计经验; 8. 思路清晰,善于思考,能独立分析和解决问题; 责任心强,做事细心 、有恒心和毅力,具备良好的团队合作精神
技能解析
- 办公软件
- 代码质量
- 开发工具
- 需求分析
- CMMI
- 系统设计
- 疑难问题
- 协调能力
- 软件开发
- 问题解决
- 良好的组织
- 开发经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- JAVA
- 项目开发经验
- 设计经验
- 团队合作精神
- 解决问题
- JVM原理
- SQL优化
- 团队合作
- 设计模式
- 合作精神
- 基础扎实
- 分析和解决问题
- JAVA开发
- 独立分析
- 开发经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
公司福利
- 零食下午茶
- 节日福利
- 餐补
- 免费班车
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 加班补助
- 定期体检
- 五险一金