职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 3-5年
- 大专
- 食品生鲜
- 管理经验
- 数据分析能力
- 销售经验
见习店长 岗位职责: 1、分解及分析月度指标,制定销售计划并实施跟进; 2、负责烘焙直聘区域及销售区域的环境卫生、门店物料领用、员工考勤等日常管理工作; 3、完成顾客接待,订货及库存,门店的现场管理,直聘促销活动,损耗控制,以提高部门的营业额和毛利,合理控制人效; 4、监督营运标准和流程的贯彻来自BOSS直聘实施,并BOSS直聘提出改进意见; 5、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专以上学历,年龄20-35岁; 2、3年以上服务行业店铺管理经验(餐饮、快消、烘焙等); 3、乐于沟通交际,有良好的亲和力和服务意识,职业素养高,具备良好的应变和解决问题的能力; 4、诚实、有责任心,能随受压力和挫折,有良好的预见力、团队精神和沟通协调能力。
职位详情
- 上海
- 不限
- 本科
- 不需要出差
- 接受无门店店长经验
- 21-23点下班
- 五险
一,需要你做的: 1、负责接待到店体验产品的顾客,解答客户咨询; 2、了解顾客需求,为其推荐合适的产品,引导体验,促kanzhun使成交; 3、做好店面卫生及陈列等日常工作; 4、店长安排的其它相关工作; 二,我们提供的: 提供社保,节日福利,生日福利,结婚津贴,聚餐旅游,产品培训、业务培训、销售技巧培训等 工作氛围佳boss、提升自我价值,公司实行内部晋升。 晋升渠道:体验顾问-见习店长-店长-区域督导-销售经理-分公司总经理 三,需要你做的: 1、本来自BOSS直聘科学历,形象好,气质佳; 2、主动性强,工作态度积极,热爱销售工作; 3、有较强的事业心,直聘勇于面对挑战; 4、来自BOSS直聘良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;
技能解析
- 现场管理
- 店铺管理经验
- 沟通协调
- 管理工作
- 协调能力
- 促销活动
- 管理经验
- 乐于沟通
- 沟通协调能力
- 日常管理
- 团队精神
- 改进意见
- 解决问题的能力
- 解决问题
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售技巧
- 技巧培训
- 表达能力
- 了解顾客需求
- 好的沟通
- 客户咨询
- 沟通和表达
- 解决问题的能力
- 解决问题
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 包吃
- 节日福利
- 零食下午茶
- 提供宿舍
- 培训机会
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶