职位&公司对比

职位详情

• 遵义
• 不限
• 大专

• 住房公积金
• 带薪年假
• 八小时工作制
• 包住
• 夜班补助
• 节假日加班费
• 门店运营管理

职位描述： 1.岗位简介： -负责餐厅楼面人员管理、成本控制、设备维护等系统管理工作。 2.晋升和培训： -我们为见习经理开设了值班领导力课程以及1对1的导师带训，更快速融入团队。 -入职后，前期1-6 个月楼面管理学习，直聘理论与实践相结合。掌握餐厅工作站操作及基本管理知识，学习逐步提升领导力、值班调动员工参与度、最大限度利用团队优势等管理课程，考核通过后即可晋升成为餐厅部门经理。 -接着6-12个月内会继续学习食品安全、盘存管理、提升营业额等管理系统，逐渐荣升为可以独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐kanzhun厅经理，成为领导餐厅的核心人物。 岗位要求： 1.性别不限，专业不限，经验不限； 2. 大专及以上学历 ，应届生或实习生（优秀者可降低学历要求）。 3. 有志于餐饮服务业，具备良好的顾客服务意识，并有意愿成为领导者； 4. 喜欢快节奏的工作，能适应早晚轮班工作及紧凑的工作环境； 5. 具备良好沟通技巧和不断学习的能力、直聘团队合作精神及工作责任心。 福利待遇： 7.工作时间灵活，每天8小时制，早中晚轮流排班制，月休5-8天； 8.毕业即有五险一金: 养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金( 全职享受) ; 9.3个月后晋升到时薪经理均有免费餐饮，亲友boss享有餐饮优惠； 10.晋升后可享受年底双薪福利，最快12个月晋升成为门店总经理； 11.每年有 10 天带薪年假;享受婚假，女士享有产假，男士享受陪产假 ; 12.有专人训练，轻松学习，轻松工作;工作时间有弹性、灵活，有良好的发展前景。 遵义地区麦当劳欢迎大家加入！