职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- 年终奖
- 每周双休
- 英语可用于工作
- 掌握小语种
- 国际贸易专业
- 西班牙语
- 俄语
- 汽车零部件
岗位职责: 1. 负责开发和维护海外市场客户,主要面向汽车零配件的经销商和代理商; 2. 进行市场分析,协助部门负责人制定销售策略; 3. 深入了解客户需求,提供专业的产品知识和解决方案,以增强客户满意度和忠诚度; 4. 进行国际客户的商务谈判,确保交易的顺利完成; 5. 负责产品交付,确保满足客户的交货期限。 任职要求: 1. 具备优秀的英语沟通能力,能够用英语作为工作语言;掌握俄语、法语、西班牙语、葡萄牙语、阿拉伯语等语言者优先; 2. 拥有国际贸易、营销或汽车工程相关领域的学士学位; 3. 至少具有2年以上的国际B2B销售经验,具备汽车零配件行业背景者优先; 4. 熟悉国际贸易流直聘程和相关法规; 5. 具备良好的商务谈判和客户服务技能来自BOSS直聘; 6. 能够独立工作kanzhun,同时具有出色的团队合作能力; 7. 具有优秀的问题解决能力和自我驱动力。 我们为您提供: 1. 竞争力的薪酬和奖金计划; 2. 国际化的工作环境和职业发展机会; 3. 专业的培训和学习资源; 4. 动态且支持性强的团队文化; 5. 与世界各地的客boss户和同事合作的机会; 6. 立即加入我们,一起成长,共创未来!
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 食品/日化品
- 英语可用于工作
- 有外贸工作经验
- 有团队管理经验
- 每周双休
- 休闲食品
岗位职责: 1、 负责公司产BOSS直聘品国际市场的销售和推广;全面分析全球市场需求,协助营销总监,结合市场行情制定销售策略与规来自BOSS直聘划,并组织团队完成年销售任务, 3、根据既有的销售体系,合理分配客户资源,助力团队完成年度销售目标;维护现有客户关系,拓展新客户,开拓新市场; 3、助力销售团队kanzhun的建设和成长,协助总监培养专业的销售团队,制定有效的销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护; 4、助推外贸销售经理开拓、kanzhun沟通和管理重要客户,并负责协调维护市场; 5、协助负责团队的销售管理,包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施,协调解决售前、售中、售后的紧急问题; 任职资格: 1、本科及以上学历,国际贸易、英文、市场营销专业; 2、5年以上食品国际贸易工作经验,个人年销售额2000万以上,休闲食品行业经验优先,3年以上销售团队管理经验,英文说写能力能够达到与外方书面或口头顺畅沟通; 3、具备较强的资源转化能力,善于谈判;有食品出口行业资源,可快速出单。 4、具备良好的沟通能力,向上、向下沟通管理能力以及谈判能力; 5、具备项目管理能力,能够推动重点客户需求落地; 6、工作过程中具有高度的责任心和自信心、思想成熟、情绪稳定;具备较强的领导力、敏锐的观察力、分析判断能力,能够并且愿意主动赋能团队; 7、熟练使用各类办公软件,善于用数据分析,每月独立汇报. (特别优秀的可适当放宽条件)
技能解析
- 优秀的英语
- 西班牙语
- 销售经验
- 满足客户
- 阿拉伯语
- 共创未来
- 客户满意
- 工程相关
- 市场分析
- 部门负责人
- 英语沟通
- 葡萄牙语
- 团队合作能力
- 解决能力
- 好的商务谈判
- 问题解决能力
- 英语沟通能力
- 客户服务
- 团队合作
- 问题解决
- 解决方案
- 客户满意度
- 商务谈判
- 合作能力
- 沟通能力
- 销售策略
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理经验
- 团队管理
- 项目管理
- 分析判断
- 具备项目管理
- 敏锐的观察
- 数据分析
- 管理经验
- 紧急问题
- 开拓新市场
- 食品行业
- 销售团队管理
- 使用各类办公
- 客户关系
- 判断能力
- 办公软件
- 较强的领导力
- 项目管理能力
- 沟通管理
- 市场需求
- 谈判能力
- 外贸销售
- 管理能力
- 销售团队激励
- 团队的建设
- 分析判断能力
- 销售管理
- 协调解决
- 好的沟通
- 敏锐的观察力
- 重要客户
- 沟通能力
- 销售策略
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 定期体检
- 年度调薪
- 红包激励
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
- 员工旅游
- 团队建设
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 住房补贴
- 餐补
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 保底工资
- 年终奖
- 包吃
- 五险一金