职位&公司对比
职位详情
- 丽江
- 3-5年
- 大专
- 财务综合管理
- 总账核算
- 资金管理
- 财务分析
- 税务管理
- 中级会计师
- 餐饮/酒店
岗位职责: 1、根据酒店的战略目标,参与制定财务规划和年度预算,定期进行预算分析和调整,为酒店决策提供数据支持; 2、建立健全酒店财务管理制度和内部控制体系,监督财务运作流程,审核财务报表和财务信息,确保财务数据的准确性和合规性; 3、负责酒店成本核算和成本控制工作,制定成本控制措施,分析成本变动原因,提出降低成本的建议和方案; 4、管理酒店资金,制定资金计划,优化资金配置;kanzhun 5、定期进行财务分析,撰写财务分析报告,为酒店管理层提供财务状况、经营来自BOSS直聘成果和现金流量等方面的分析; 6、负责酒店税务筹划和税务申报工作; 7、领导和管理财务团队,组织财务人员培训和考核,提高团队整体素质和业务水平。 任职要求: 1、30-55岁,大专及以上学历,有会计师以上职称证书,有酒店kanzhun行业财务管理经验者优先; 2、具备扎实的财务、会计、税务等专业知识,熟悉相关法律法规和财务制度; 3、熟练使用财务软件和办公软件,具备较强的数据分析和财务建模能力; 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神,较强的决策kanzhun能力和领导能力。 薪资福利:7000-8000元左右,具体面议,包吃住,月休四天
职位详情
- 丽江
- 3-5年
- 大专
- 财务综合管理
- 资金管理
- 风险控制
- 财务分析
- 成本管理
- 总账会计
- 预算管理
- 固定资产管理
- 结算
- 审计
- 清算
boss旅行社的内账财务 对账审账 必须要有丰富旅行社工作来自BOSS直聘经boss验的
技能解析
- 团队协作精
- 决策能力
- 熟悉相关法律
- 管理制度
- 内部控制
- 财务报表
- 现金流量
- 法律法规
- 财务软件
- 沟通能力和
- 领导能力
- 酒店管理
- 审核财务报表
- 数据分析
- 管理经验
- 沟通能力
- 分析报告
- 协作精神
- 团队协作
- 熟练使用财务软件
- 相关法律法规
- 成本核算
- 运作流程
- 财务分析
- 沟通能力和团队协作精神
- 人员培训
- 办公软件
- 税务申报
- 提供数据支持
- 成本控制
- 财务管理
- 申报工作
- 数据支持
- 建模能力
- 培训和考核
- 降低成本
- 团队协作精神
- 战略目标
- 好的沟通
- 控制体系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
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工作时间
公司福利
- 节日福利
- 有无线网
- 包住
- 包吃
- 五险一金
公司福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖