职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 本科
- 渠道/机构客户开发
- 渠道关系维护
- 渠道运营管理
- 可适应频繁出差
- 具有线下渠道销售经验
- 较强的沟通协调能力
【岗位职责】: 1、负责区域内医联体构建,通过学术交流、义诊等,推动联合医疗; 2、维护和开发区域内客户,对市场、客户信息进行收集、分析,制定维护策略; 3、促进我院与协作医院及各基层医院开展业务交流与合作,做好双向转诊工作; 4、树立医院良好形象,提升医院品牌知名度和品牌效应。 【任职要求】: 1、大专及以上学历,医学,市场营销相关专业毕业; 2、较强的市场感知能力,把握市场动态,能够深入调研市场,及时掌握上传相关信息; 3、有较强的沟通能力及执行能力,具有良好的团队合作精神; 4、有医疗行业从业经验及妇产科推广经验优先考虑; 5、有驾照者优先; 6、直聘优秀毕业生也可放宽条件并提供良好的培养机会。 【福利待遇】: 1、享受国家规定法定节假日; 2、医院为员工缴纳六险一金; 3、提供餐补,提供良好的员kanzhun工住宿条件; 4、医院为来自BOSS直聘员工提来自BOSS直聘供全面的培训及学习机会,及选拔表现好的优秀员工给予进修机会; 5、医院每周为员工提供工作之外的户外娱乐活直聘动等等; 6、给予员工生日、结婚、生育、相关福利金及其它过节福利等。 7、不定期团建活动,工龄满两年以上享受境外游。
职位详情
- 武汉
- 不限
- 不限
- 个人客户开发
- 渠道运营管理
- 渠道/机构客户开发
- 渠道关系维护
岗位职责: 1、boss负责BOSS直聘市场客户的开发和拓展工直聘作; 2、负责中介门店的推广和客情维护工作; 3、通过地推、陌拜、电话或其他渠道与客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找销售机会并完BOSS直聘成销售业绩。 无责底薪5K,纯底薪,没有任何绩效考核要求! 提成高达15%--20%,同行业内绝佳优势的提成比例。
技能解析
- 客户信息
- 强的沟通能力
- 团队合作精神
- 品牌知名度
- 沟通能力
- 市场感知能力
- 合作精神
- 良好形象
- 感知能力
- 市场动态
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户的开发
- 维护工作
- 有效沟通
- 拓展工作
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利
公司福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 定期体检
- 带薪年假