职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 1-3年
- 大专
- 客户开发
- 客户拜访
- 个人(To C)
- 企业/机构(To B)
- 地推经验
- 电话销售经验
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 服务意识
- 沟通能力
- 社群运营能力
- 房地产
- 互联网金融
- 电子商务
典当行招聘: 正规持牌准金融机构,受国家金融局监管。南京典当协会副会长单位。 直聘岗位名称:典当BOSS直聘行 客户经理 (房押、车抵、民品、股权质押) 薪酬范围8000-20000 工作职责: 1.掌握典当行房押、车抵押产品的内容和特点,通过各种渠道向客户推荐产品,开来自BOSS直聘拓销售渠道。 2.为客户提供优秀的贷前贷中贷后服务、定期与合作客户及渠道进行沟通,建立良好的的长期合作关系。 3.维护客户,boss开发新客户,达成典当行业绩指标 岗位要直聘求: 1、大专及以上学历,有房押、车抵、信贷销售经验优先考虑 2、善于沟通、良好的合作精神及团队责任感 3、认可金融销售行业,勇于挑战 福利待遇: 入职签署正式劳动合同 基本工资4000+提成 综合收入10000-20000 五险一金,工作时间上午8:30—下午5:30 周末双休 定期聚餐 按照国家法定节假日休息
职位详情
- 南京
- 1年以内
- 大专
- 客户关系维护
- 产品/服务定制
- 批发/零售
- 个人(To C)
- 服务意识
- 沟通能力
【岗位要求】 专科及以上学历; 专业要求:不限 ; 无不良信用问题,个人征信记录良好。 【岗位职责】 1、维护客户关系,不断深入挖掘客户价值,提高客户满直聘意度; 2、严格执行业务流程和管理办法,控制操作风险,保证业务运作符合监管政策、法规 3、在南京市42家招商银行网点协助客户办理银行卡,信用卡,手机银行,下载app,双绑及其他各项业务。 4、客户在网上申请招行信用卡、储蓄直聘卡以后,我们上门(客户公司)面签。把客户网上填的资料,录入我们审核系统,完成信息登记。省去客户去boss我们网点核实资料的繁琐 5、定期进驻招行维护的各企业进行服务工作。 【薪资水平】 (综合收入8000-20000); 底薪(4000-4650)+激励+提成+补助+六BOSS直聘险一金 五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金)+额外商业保险BOSS直聘 【发展通道】 可转入招行南京分行(或异地招行)晋升主任、经理等; 其他内部岗位转岗调动; ~后期可晋升行编~ 单位地址:南京市秦淮区汉中路189号平安金融中心5楼招行
技能解析
- 长期合作关系
- 销售经验
- 善于沟通
- 金融机构
- 长期合作
- 合作精神
- 开发新客户
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 征信记录
- 提高客户满意度
- 招商银行
- 客户满意度
- 客户满意
- 维护客户关系
- 信息登记
- 客户关系
- 客户办理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金