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1kanzhun、高底薪，高提成：底薪4500，转正后提成高达70%，收入没有天花板! 2、客户来源丰富：贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 3、业绩来源多样化：租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 4、辅助工具科技化高流量App助你开单：贝壳找房、自如，移动工作App SIS A+ 5、【不开单也有业绩!】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要! 重点:最和谐的团队——互相帮助共同开单；最公平的平台一一收入高低看业绩，能否晋升看能力！没有空降兵，能者上平者让! 【我们能给你提供的】 1、五险一金+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培kanzhun训+师傅带教 +国内游/境外游等 2、晋升空间: 横向晋升(业务层面):经纪人--资深经纪人--客户经理--资深客户经理 纵向晋升(管理层面):房产经纪人--店经理--商圈经理 【我们的工作内容】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈（不必乘车来自BOSS直聘东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起）； 2、积累客户信息与房源资源（店内系统里大量的积累和完善的盘源信息助您完成前期积累）； 3、线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;（不知如何开口?不必担心，有详细的kanzhun文字资料教给您）； 4、进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交（从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成BOSS直聘功挖掘第一桶金）； 5、为客户提供良好的服务，与客户建立良好的业务协作关系（服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来） 【培训体系】 1、新员工入职训：了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长； 2、门店带教：一对一培训带教，熟悉房产交易流程； 3、区域在岗培训：边工作边学习，实践出真知； 4、雏鹰计划：帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能； 5、多媒体课堂：在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富； 6、技能培训：注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务； 【联系我们】 有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试。 我们团队氛围和谐，积极向上，团结包容，互相支持。我们经常团建聚餐，每年多次组织省内省外旅游。 期待与优秀的你一起共创美好的明天！