职位&公司对比
职位详情
- 珠海
- 3-5年
- 本科
- 催收
- 风险分析
- 风险管理
职位描述: 负责贷款项目审核,日常额度控制、贷款档案管理、重要保管品的管理、报表编制分析、贷后检查监控、资产质量评级等相关工作BOSS直聘。 应聘条件: 1、本科或以上学历; 2、2年或以上银行对公对私贷前、贷时、贷后管理经验,熟悉相kanzhun关金融法规制度; 3、具有良好的文字表达与沟通能力,风险意识强; 4、严谨细致、责任心强、团队协助精神佳。
职位详情
- 珠海
- 3-5年
- 本科
- 3年以上相关经验
- 风险管理体系组建
1.岗位职责来自BOSS直聘 (1)负责建立和完善风险管理政策及流程,确保各项政策和制度的有效性; (2)负责数据交易风险管理,把控数据准入和服务对象风险; (3)制定风险管理的相关管理制度、工作流程和规范,并监督执行; (4)根据业务需求,进行风险评估模型的搭建和优化,如风险成本模型、风险预测模型; (5)运用精细的统计学和数据分析方法,深入识别和评kanzhun估潜在风险; (6boss)对数据及项目风险进行实时监控和跟踪,及时调整风险政策或策略; (7)提供有效的风险预警措施,为业务决策提供支持; (8)完成领导交办的其他工作。 2.岗位要求 (1)要求具有金融、经济、统计、计算机科学、金融工程或相关专业本科及以上学历;对于工作经验五年以内的应聘者,仅考虑985和211院校的毕业生。 (2)kanzhun具备扎实的金融来自BOSS直聘理论知识和风险管理专业背景优先; (3)具备数据交易风险管理经验,能够把控数据准入和服务对象风险; (4)具备3年以上的数据风险管理或相关领域工作经验,有处理复杂风险数据问题并解决实际问题的能力; (5)有金融机构风险管理岗位从业经历者或具备大型企业风险和内控相关工作经验者优先; (6)具备数据风险识别与评估技能,熟悉国家对数据风险管理规范及法规; 具备良好的沟通协调能力,能与团队成员高效配合,共同完成数据及项目风险管理工作。
技能解析
- 表达与沟通
- 沟通能力
- 风险意识
- 文字表达
- 团队协助
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 风险预警
- 处理复杂
- 管理制度
- 沟通协调
- 提供支持
- 协调能力
- 管理工作
- 和数据分析
- 数据分析
- 金融工程
- 金融机构
- 沟通协调能力
- 风险管理
- 好的沟通
- 风险识别
- 风险评估
- 分析方法
- 潜在风险
- 解决实际问题
- 良好的沟通协
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费工装
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 企业年金
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金