职位&公司对比

职位详情

• 无锡
• 10年以上
• 大专

• 成本
• 五险一金
• SAP
• 制造业
• 成本管理
• 双休

岗位要求： 1、10年以上工作经验，从事制造业成本相关工作至少3年以上，汽车行业优先； 2、熟悉SAP标准成本核算模块三年以上经验； 3、有管理岗位的工作经验； 4、具备良好的分析、沟通、时间控制、团队协作能力，有一定的沟通能力和抗压力； 5、持有会计从业资格证书-《会计证》。 6、英语听说读写熟练者优先。 岗位职责： 1、外购材料标准成本确认和导入SAP系统，成品BOM成本的核对和修改。 2、分析实际成本与标准成本的差异，包含材料用量、效率、废品等的差异，了解差异形成原因，对异常情况，组织相关部门讨论并形成行动计划，对发现的标准成本不合理方面，及时与标准成本制订部门沟通 3、材料、在产品、产成品等的清查、盘点、分析，负责日常定期对仓库及车间的材料、在产品、产成品账目进行抽盘及循环盘点数据录入，组织季度存货季度盘点、分析， 12月3来自BOSS直聘1日前完成全部在产品、产成品的清查、盘点，数据准确真实，每次盘点需要上报盘点分析报告。 4、负责公司仓库、车间账务管理及内部控制，分析存货周转，并在分析的BOSS直聘基础上提出存货管理建议。 5、负责关联公司间报价。 6、负责工厂运营周会报告编来自BOSS直聘制、会议组织等工作。 7、负责质量成本的编制，并对质量成本进行控制、分析。 8、推进TOP 10项目边boss际贡献率提升。 9.季度存货盘点，年直聘度预算、费率及受控定额相关事项； 10、负责年度预算中成本预算编制工作。 11、工厂投资审核，报批中外方股份公司审批，以及投资现金流及执行金额的跟踪 12、完成领导交办的其它工作