职位&公司对比

招聘中

校长/副校长

-K
  • 培训/辅导机构
  • 未融资
招聘中

校长/副校长

-K
  • 培训/辅导机构

职位详情

  • 襄阳
  • 3-5年
  • 不限
  • 销售经验
  • 中考体育
  • 校长任职资格培训合格证书
  • 营销/管理类背景
  • 团队管理经验
  • 中学生
  • 培训机构
  • 校长提高培训合格证书
  • 校区运营经验
  • 初中教育
  • 门店运营

疯狂兔是襄阳体育中考培训龙头企业,也是体育中考器材合作方,生源渠道来源A,B,C端,为员工提供稳定boss升职空间及薪资待,还五险、工龄工资,节日福利、全勤奖、绩效奖金、年终奖。现大量招聘运营校长和体育中考来自BOSS直聘培训师。 工作地点: 昭明台校区:北街一号楼 檀溪校区:檀溪中路山水檀溪秀园商业楼 体育场校区:长虹北路襄阳市体育场 前进路校区:人民路尚城名门商业楼 长征路校区:长征路55来自BOSS直聘号 春园校区:春园路春园大厦3楼小桔灯学校 襄州校区:航空路龙街2期 一,岗位职责 1.负责校区运营管理 ①合理分配和调整学员,增加消课量 ②根据学员阶段性成绩合理调班,保障成绩提升 ③做好教学监督,课堂巡场,并与教练沟通学员上课情况,带头做好课后回访工作 ④学员建档,每周更新及分析学员进步情况,及时告知家长孩子的进步,重点关注进步慢的孩子,了解情况,必要时,协助教练调班或调教练 ⑤积极参与教学工作,更好的了解教学,了解学员 ⑥执行上述流程,做好续课铺垫 2.业绩 ①带领团队制定周期业绩目标,并进行合理分解,让每位教练明确新单,续课及转介绍比例目标,并协助教练梳理如何完成 ②组织实施招新活动,如地推,自媒体,朋友圈等 ③负责约访及boss接待来访家长,沟通孩子情况,给出合理培训建议,签单报课 ④整理10节课以内的学员,协助教练续课,如果遇到问题学员,积极与家长沟通,促进续课 ⑤协助教练维护家长,引导家长转介绍

职位详情

  • 襄阳
  • 3-5年
  • 本科
  • 培训机构
  • 中学生
  • 学前儿童/小学生
  • 校长任职资格培训合格证书
  • 教师资格证
  • 校长提高培训合格证书
  • 团队管理经验
  • 校区运营经验
  • 营销/管理类背景
  • 销售经验

1、做过培训学校校长,3年以上管理工作经验,熟悉教培市场,对日常营运工作有娴熟的处理技巧,熟悉流程。 2、熟悉行业政策、有一定行来自BOSS直聘业内人脉资源。 3、年龄25-40岁,相貌端正性格外向,善于与他人交流,有较强的亲和力,组织协调能力强。 4、强烈的主动沟通和服务意识,抗压能力强。 5、良好的职业道德和团队精神,愿意在教育培训行业长期发展。 6、工作严谨细致、认真主动,具有责任心和敬业精神。 职位描述: 1、负责校区全面管理工作,制定并实施校区销售年、季度、月计划,并完成业绩。 2、团队组建、人员培养。 3、校区经营全面数据的收集、总和分析等来自BOSS直聘工作。 4、定制并实施系列校区活动,提升客户满意度、提高续班率、转化率、降低并及时处理、解决学校客户投诉事件。 5、制定学校市场活的策划、推广、实施等工作

技能解析

专有技能
  • 协助教练
  • 与家长沟通
  • 带领团队

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 全面管理工作
    • 组织协调能力
    • 协调能力强
    • 客户满意
    • 管理工作经验
    • 客户投诉
    • 管理工作
    • 协调能力
    • 组织协调
    • 活动的策划
    • 客户满意度
    • 市场活动
    • 全面管理
    • 提升客户满意度
    • 数据的收集
    • 主动沟通
    • 团队精神

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:30   -   下午06:00
      排班轮休偶尔加班

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      排班轮休弹性工作

      公司福利

      • 全勤奖
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 五险一金

      公司福利

      • 包吃
      • 全勤奖
      • 年终奖
      更新于 2025-05-12