职位&公司对比
职位详情
- 贵阳
- 1-3年
- 高中
岗位职责: 1.负责楼栋日常管理与维护,确保环境整洁与安全。 2.处理居民的日常投诉及协调相关事务。 3.监控直聘楼栋设施的运行情况,及时发现并上报任何异常。 4.协助居民进行装修及相关手续的办理。 任职要求来自BOSS直聘: 1.具备良好的组织和协调能力,能够BOSS直聘有效处理居民的需求。 2.具有强烈的责任心和良好的人际交往能力。 3.能够独立解决问题并具备一定的kanzhun抗压能力。 4.工作细致认真,具有良好的团队合作精来自BOSS直聘神。
职位详情
- 贵阳
- 不限
- 不限
- 包住
- 住宅小区
- 包吃
- 五险
1、严格按照公司规定的收费标准、规章制度,100%收取停车费,熟悉收费系统各种操作程序,快来自BOSS直聘捷、准确无误地做好收费工作。 2、文明执勤、礼貌待人、保持良好的岗位形象、精神面貌,热情周到的提供各类咨询服务。 3、严格按来自BOSS直聘照公司门岗服务标准,开展外来人员盘问、登记,物品出门的检查、放行,业主报事报修登记boss、反馈等工作。 4、负责岗位及岗位周边可视范围的日常管理,包括但不限于维护环境卫生、维护交通秩序、制止摆摊设点、防破坏、防不文明行为等工作。 5、随时保持地面、工作台面、岗位设施设备整洁,每班次至少开展一次岗位卫生清洁工作,包括岗位设施设备、岗亭窗户玻璃擦拭、墙面以及岗亭周边环境卫生清理。boss 6、做好岗位交接班工作,岗位物品、设施设备运行情况、岗位值班记录均要交接清楚,应做到上不清下不接。 7、按时完成上级领导交办的其他工作。
技能解析
- 人际交往
- 团队合作精神
- 管理与维护
- 人际交往能力
- 解决问题
- 团队合作
- 协调能力
- 交往能力
- 及时发现
- 独立解决
- 合作精神
- 和协调能力
- 独立解决问题
- 良好的组织
- 日常管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 卫生清洁
- 收费标准
- 保持良好
- 环境卫生清理
- 设备运行
- 上级领导
- 服务标准
- 卫生清洁工
- 日常管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 节日福利
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 包住
- 团建聚餐
- 餐补
- 包吃
- 带薪年假
- 工龄奖
- 保底工资
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金