职位&公司对比

职位详情

  • 莆田
  • 1年以内
  • 高中
  • 需要出差
  • 超市便利店经验
  • 多店管理经验
  • 快消经验
  • 连锁品牌经验
  • 五险

【督导】 岗位职责: 1、负责所辖门店的标准化执行推进,对门店标准化得分负责来自BOSS直聘; 2、负责贯彻运营政策,助力加盟商提升运营标准化和运营质量; 3、归纳所辖门店的运营问题并协助解决,助力提升销售业绩; 4、负责所辖门店周边竞品调研、分析,及时反馈并来自BOSS直聘积极应对; 5、协助加盟商招聘及新人带教培训,辅助搭建门店团队。 任职资格: 1、具有连锁boss业态3年kanzhun以上经验,有商超、便利店等行业经验优先考来自BOSS直聘虑; 2、结果导向,工作责任心强,高效的执行力、优秀的沟通能力; 3、客户导向,有优秀的服务意识,工作细致,能发现并解决问题; 4、有C1/C2驾照,能自备车辆者优先考虑。

职位详情

  • 莆田
  • 1-3年
  • 大专
  • 美容美体经验
  • 连锁品牌经验
  • 督导经验
  • 多店管理经验
  • 不需要出差
  • 包住

岗位描述: 1、负责公司旗下各门店办kanzhun公环境卫生检查考核及总部各部门卫直聘生纪律,定期下店考核; 2、门店日常运营管理,商品订货、陈列调整、保持现场视觉感整洁美观; 3、各类数据分析,监控各环节异常并改进,推动改善客户服务。 岗位要求: 1、大专及以上学历;有门店管理经验优先; 2、高效执行力,具备强烈责任感,主动性强,敢于迎接挑战; 3、具有发现问题及解决问题的能力,善于结思考; 4、具备较强的沟通能力、组织协调能来自BOSS直聘力、能共同为实现经营目标而努力。

技能解析

专有技能
  • 优秀的沟通
相同技能
  • 沟通能力
  • 解决问题

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 强的沟通能力
  • 门店管理
  • 组织协调能力
  • 解决问题的能力
  • 客户服务
  • 协调能力
  • 善于总结
  • 组织协调
  • 数据分析
  • 管理经验
  • 发现问题
  • 总结思考
  • 日常运营管理
相同技能
  • 沟通能力
  • 解决问题

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
排班轮休不加班

公司福利

  • 五险一金

公司福利

  • 节日福利
  • 有无线网
  • 宿舍有空调
  • 包住
  • 团建聚餐
  • 餐补
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 工龄奖
  • 底薪加提成
  • 绩效奖金
  • 年终奖
更新于 2025-05-15