职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 不限
- 银行/互联网金融
- 外访催收
- 外访催收经验
- 沟通/谈判能力
- 退伍军人
岗位职责: 1、负责对不同风险程度的逾期客户开展不同方式的催收boss工作含车辆回收; 2、针对不同违约客户,不断提升催收质量和催收效果,提高kanzhun回收率,具备一定谈判技巧; 3、完成领导交办的其他工作。 任职要来自BOSS直聘求: 1、会开拖车,开车技术好的优先;具备车贷催收经验优先; 2、具有良好的合作、直聘沟通、协调能力,敬业、认真、细致、责任感强。
职位详情
- 杭州
- 不限
- 不限
- 银行/互联网金融
- 银行不良资产清收经验
- 电话客服经验
- 沟通/谈判能力
薪资待遇: 1.BOSS直聘无责底薪+团队提成+银行奖金+公司奖金+年终奖 2.试用期间:平均薪资10000-1直聘5000 转正 :平均薪资20000-30000 有经验者面试定薪资 任职要求: 1.无不良征信记录和犯罪记录。 2.年龄 22~40 周岁 3.相关催收管理经验1-3年 上班时间: 工作时间9:00点-18:30点 欢迎有经验kanzhun的人才到公司进行面谈
技能解析
- 谈判技巧
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 犯罪记录
- 征信记录
- 管理经验
- 试用期间
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 工龄奖
- 加班补助
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 带薪婚假产假
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 加班补助
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 节日福利