职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 不限
- 中大型软件项目管理经验
- 大数据项目管理经验
- 实施交付经验
具体BASE地有协商空间 1、负责评估项目需求，对项目进行整体的技术规划和架构设计； 2、负责项目的组织和实施，建立并完善项目实施的标准kanzhun、工作流程及各项规范，严格监控执行； 3、掌握项目kanzhun实施进度、质量情况，负责指导、协调、解决项目中出现的技术和管理问题，保证项目的正常进行，确保公司项目计直聘划按时完成，让用户满意； 4、协调各种资源，负来自BOSS直聘责与业主、设计单位、施工单位、监理单位、公司其它部门的协调沟通； 5、负责设备选型，保障项目开发工作和开发进度，组织完成系统集成项目的现场实施及培训工作； 6、负责项目各个系统调试和试运行的沟通协调，完成项目整理验收合格和移交； 7、组织记录、整理、汇总项目文档、资料，妥善保管，并及时存档； 8、对项目部成员的管理和考核，项目管理总结和改进。
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
【岗位职责】 1、负责有效组织推进营运重要创新业务项目试点和落地，追踪创新项目来自BOSS直聘普适性，持续迭代优化； 2、根据营运业务发展需求，推动营运业务流程和SOP迭代优化及创新，监控流程执行，定期分析执行效果、收集意见反馈，完成优化闭环，持续提升营运业务运作效率； 3、协调技术产品团队通过对产品的开发、优化及迭代的方式，完成由技术驱动业务的全闭环运营模式； 4、深入业务一线，挖掘门店业务痛点，从系统层面提出解决方案，并推动相关协同部直聘门达成优化目标； 【任职要求】 1、本科及以上学历，5年及以上知名互联网电商或传统零售公司背景（如京东/美团/盒马等零售业务版直聘块的店仓流程管理岗）。 2、了解系统boss产品开发，有能力与产品对接开发系统产品，推动系统实施落地。 3、有较强的逻辑和系统性思维能力、沟通协调能力、团队协同精神。 4、有PMP/精益管理认证优先，有过独立负责较大业务整体流程梳理的经验背景；具备大平台线下零售与线上运营经验者优先
技能解析
- 项目实施进度
- 协调沟通
- 设计单位
- 项目管理
- 项目计划
- 架构设计
- 施工单位
- 系统调试
- 项目实施
- 开发工作
- 培训工作
- 沟通协调
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品开发
- 团队协同
- 流程管理
- 较强的逻辑
- 运营经验
- 系统性思维
- 协调能力
- 解决方案
- 线上运营
- 沟通协调能力
- 零售业务
- 提出解决方案
- 执行效果
- 运营模式
- 沟通协调
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 节日福利
- 团建经费
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801