职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- 质量管理
熟悉质量管理、供应kanzhun商质量、售后boss质量、过程质量来自BOSS直聘、质量改进、六西格玛直聘、TS来自BOSS直聘16949等业务。
职位详情
- 杭州
- 10年以上
- 本科
岗位职责: 1、项目质量策划:根据车型战略定位,项目质量战略规划,指标制定、跟踪和考核;承接项目开发流程,制定项目质量管理流程(一/二级交付物,质量阀门评审规则);项目各节点质量阀门评审与过阀风险评估 2、项目质量风险预防:识别项目开展过程质量风险(新材料、新工艺、新技术、新供方),并组织策略应对;质量系统内各业务模块交付物设定、任务下发、完成跟踪和评审改进;研发,制造部门质量相关输入输出物设定,完成跟踪 3、项目质boss量问题解决:组织各项目阶段内质量问题分析与解决;历史质量问题风险识别与跟踪 4、部门管理和团队建设 任职资格: 1、10年及以上汽车行业或摩kanzhun托车行业质量工作经验,其中3年以上团队管理经验; 2、熟悉主流汽车摩托车BOSS直聘企业的产品开发流程; 3、2个以上完整项目的项目质量经验 4、精通质量体系ISO9001/IATF16949/VDBOSS直聘A6.3相关的要求" 5、熟练掌握质量管理五大工直聘具,熟练运用常用的质量管理工具,如8D、5WHY、PDCA、QC七大手法; 6、良好的学习及沟通能力。
技能解析
- 售后质量
- 质量改进
- 质量管理
- 过程质量
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品开发
- 团队管理经验
- 团队管理
- 管理工具
- 开发流程
- ATF16949
- 分析与解决
- 管理经验
- 沟通能力
- ISO9
- 五大工具
- 业务模块
- 问题分析
- 管理流程
- 项目质量
- IATF
- 问题解决
- 质量问题
- 产品开发流程
- 质量体系
- QC七大手法
- 战略规划
- 风险识别
- 风险评估
- 质量相关
- 团队建设
- 质量管理
- 过程质量
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利