职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 大专
- 日结
- 电梯安全员证
- 电梯特种设备操作证
- 5-8年经验
岗位职责: 1.负责制定和执行电梯的维保计划,确保电梯设备按时进行保养和维修,以保障电梯的正常运行和乘客的来自BOSS直聘安全; 2.指导和协调维保团队的工作,监kanzhun督维保工作的质量和进度,确保维保工作的高效执行; 3.负责进行电梯设备的巡检和故障排查,及时发现并解决潜在问题,确保电梯的安全性和稳定性; 4.管理电梯维保的预算和成本,优化维保资源的利用,降低维保成本,提高经济效益; 5.研究和掌握新的维保技术和方法,提高维保工作的效率和质量。同时负责对电梯维修人员的业务知识进行培训和考核,提升团队的整体技术水平; 6.严格把控质量关,杜绝故障隐患,保证电梯安全。负责提供区域部来自BOSS直聘门之间的技术服务,实现技术资源共享。 7.协助总经理做好维保部门相关管理工作,共同推动电梯维保工作的顺利进行。 任职条件: 1.中专、技校及以上学历,5-10年以上电梯维保工作经验; 2.具有吃苦耐劳、勤奋好学的敬业精神; 3.持有特种设备作业证。
职位详情
- 北京
- 不限
- 不限
- 包住
- 电梯安装维修上岗证T1
- 月结
- 3-5年经验
1、 根据公司规定和客户的要求,对所辖区内的每台直梯、扶梯每15天进行一次日常保养(包括检查、清洁、润滑和调整等工序工作);2、 对维保电kanzhun梯做及时的故障排除和维修,并按照公司流程进行电梯保修,保证正常电BOSS直聘梯设备正常运行;3、 把维保情况直聘及时地与客户、区域主管进行沟通,并填写保养和维修报告; 4、直聘 协助所辖项目电梯维保费和维修零配件费的催收 电梯的日常保养、值班; 5、 上级安排的其他工作。 6、 与客户建立信任关系,维护企业形象。
技能解析
- 故障排查
- 培训和考核
- 及时发现
- 技术服务
- 勤奋好学
- 技术水平
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 故障排除
- 企业形象
- 维护企业形象
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 意外险
- 定期体检
- 加班补助
- 法定节假日三薪
- 工龄奖
- 带薪年假
- 餐补
- 零食下午茶
- 包住
- 宿舍有空调
- 有无线网
- 免费工装
- 高温补贴
- 节日福利