职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 自动化测试
- 性能测试
- 功能测试
- Java
- Python
岗位职责： 1.制定合理高效的测试方案，确保项目质量和进度；负责发现产品缺陷，并协助产品经理改进产品功能，帮助开发工程师定位问题。 2.根据产品需求和设计文档编写详细的测试计划、用例及自动化测试脚本，进行BOSS直聘功能测试、性能测试、兼容性测试等。 3.在项目中保持和产品经理、开发工程师积极有效的沟通，预估项目风险，驱动问题解决； 4.日常维护测试环境，跟进并解决测试过程中出现的问题。 5.负责iOS、Android、鸿蒙、PC、H5等相关测试任务，对测试中发现的Bug进行详细分析和准确定位。 岗位要求： 1.大学统招kanzhun本科学历，计算机相关专业优先。 2.至少3年以上互联网测试经验，有商业查询类软件测试经验优先。 3.熟练掌握Java/Python等至少一种编程语言，熟悉数据库操作（如MySQL），并能使用Postman、Fiddler、xMind等基础测试工具。 4.具备扎实的功能测试基础，拥有代码能力者为佳，熟悉常用的测试框架。 5.对软件测试有浓厚兴趣，能够独立开展测试工作，包括但不限于测试计划、用例设计、执行、缺陷跟踪等。 6.清晰的逻辑思维，良好的沟通协调能力，适应快速版本迭代，对直聘质量直聘保证有深刻理解。 7.了解测试技术的发展趋势，具备快速学习新技术的能力。
职位详情
- 北京
- 不限
- 本科
- 自动化测试
- Python
- 测试工作经验
- 自动化测试经验
- 掌握软件测试理论和流程
职位描述: 1.负责公司各类系统软件产品的自动化测试和功能测试工作 2.负责对各项目的需求分析、设计、开发等阶段进行需求确认、验收等工作 4.负责产品测试文档编写及维护 5.协助项目经理完成对来自BOSS直聘项目整体质量的评估 职位要求: 1.本科及以上学历，至少有一年以上开发经验，重本优先。优秀的应届生也可以考虑。 2.熟悉linux操作系统 3.熟悉各种主流测试工具的使用,能独立完成性能/安全相关测试 BOSS直聘4.有较强的沟通能力,逻辑思维能力以及团队协来自BOSS直聘作精神 5.良好的团队合作精神和学习能力
技能解析
- 熟悉数据库
- 设计文档
- 软件测试经验
- 性能测试
- 编程语言
- 测试方案
- 代码能力
- 测试框架
- 熟悉数据
- 数据库操作
- 测试环境
- 出现的问题
- 项目质量
- 有效的沟通
- 沟通协调
- 根据产品需求
- 产品需求
- 协调能力
- 问题解决
- 清晰的逻辑
- 质量保证
- 沟通协调能力
- 好的沟通
- 定位问题
- 发展趋势
- 良好的沟通协
- 文档编写
- 测试工作
- 功能测试
- 逻辑思维
- 测试工具
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 强的沟通能力
- 团队协作精
- 团队合作精神
- 需求分析
- 产品测试
- 逻辑思维能力
- 团队合作
- 项目整体
- 项目经理
- 沟通能力
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 开发经验
- 合作精神
- 学习能力
- 文档编写
- 测试工作
- 功能测试
- 逻辑思维
- 测试工具
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 股票期权
- 加班补助
- 带薪年假
- 餐补
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 节日福利
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 免费班车
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 企业年金
- 股票期权
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801