职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 1-3年
- 大专
- 食品质量管理
- 食品检验工
- 餐饮
- 实验室技术员
岗位职责： 1、食品安全快速检测、快速检测实验管理； 2、开展食品安全风险评估、食品安全现场检查、食品安全培训等； 3、编写检查报告，整理、归档、更新数据库； 4直聘、配合市场监督管理等部门对食品安全进行监督检查； 5、维护客户关系，提升客户满意度。 岗位要求：BOSS直聘 1、全日制大专及以上学历，食品、生物、化学等相关专业背景； 2、熟练使用OFFICE办公软件（Word、Excel、PPT等），有较强的文字书写能力优先； 3、持有检验工证、高级食品营养师证，具备食药监部门、餐饮或食品加工行业相关工作经验者优先kanzhun考虑； 4、有餐饮单位工作经历优先，学历可放宽条件。 5、应届毕业生亦可。 来自BOSS直聘 晋升渠道： 技术岗位晋升：检查员-指导老师-专家组成员 管理岗位晋升：检查员-主管-经理-运行副总监-运行总监 福利待遇： 1BOSS直聘.吃住：包吃包住 2.薪酬：面议； 3.工作时间：每天八小时； 4.福利：购买五险一金； 5.假期规定：提供国家标准的带薪假期。
职位详情
- 深圳
- 1-3年
- 大专
- 食品研发
- 检测
- 食品相关专业
- 配方开发
- 食品加工及制品
- 食品工程
工作内容： 1、负责固体饮料、软糖、直聘液体饮料等的产品研发； 2、制定新品研发计划，主导开发出具有创意和成本优势的产品，并落实新品上市工作； 3、负责提供茶饮饮品研发技术支持，编制SOP及组织管理内部新品制作boss培训，对公司已有的饮品进行优化与改良； kanzhun4、配合公司对接食药局，海关进出口部门的检验工作； 5、配合相关部门对原料进行评估审核工作，把控产品质量，且了解国家食品技术法规和标准。 6、配合规范工作生产标准化作业。 职位要求： 1、大专及以上学历，1-5年及以上的食品相关经验，有各大饮品品牌产品研发从业经验者优先考虑； 2、了解国家食品安全法及固体饮品行业发展趋势，熟悉饮品类食品原材料特性； 3、思维活跃，有创新能力boss，对饮品市场有较强的敏锐度； 4、具有良好的沟通表达能力，较强的组织协调能力和抗压能力以及团队协作能力。
技能解析
- 配合市场
- 食品安全风险
- 食品加工
- 办公软件
- 文字书写
- 监督管理
- 客户满意
- 维护客户关系
- 安全风险评估
- FFICE
- 客户满意度
- 书写能力
- 食品营养
- OFFICE
- 较强的文字
- 提升客户满意度
- 有较强的文字
- 风险评估
- OFFICE办公软件
- 客户关系
- 食品安全
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 组织管理
- 具有良好的沟
- 组织协调能力
- 思维活跃
- 具有良好的沟通表达能力
- 组织协调
- 具有创意
- 创新能力
- 行业发展
- 团队协作
- 团队协作能力
- 沟通表达能力
- 有创新能力
- 良好的沟通表达
- 食品原材料
- 协调能力
- 研发技术
- 产品质量
- 协作能力
- 食品相关
- 表达能力
- 产品研发
- 好的沟通
- 发展趋势
- 沟通表达
- 食品安全
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
电子营业执照
京公网安备11010502032801