职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 不限
- 本科
kanzhun工作职责: 1、负责海外产品开发流程体系的结构化,标准化的规划,推进,保持行业领先; 2、负责海外产品开发流程框架构建,完善,运营及执行监控 3、识别流程问题,提出流BOSS直聘程框架优化的建BOSS直聘议并推动落实; 4、负责支持海外项目运营过程中,产品开发流程的遵从度的审核及评价。 任职要求: 1、本科以上学历,汽车,机械, 市场, 5年以上相关工作经验; 2、熟知海外产品开发体系kanzhun(电气开发,同步工程,门径管理)1个以上模块,来自BOSS直聘 3、参与过完整的海外产品开发体系建立工作,了解海外产品开发体系的具体范围及职责; 4、沟通能力强,逻辑思维清晰,善于解构问题; 5、有海外项目管理经验优先。
职位详情
- 广州
- 3-5年
- 大专
- 售后总监
- 专家卖手
- 大项目
岗位职责: 1、负责连锁门店BOSS直聘售后运营管理/模式运营管理,负责公司售后落地运营与指导,每月售后运营方案的分销管理、执行与落实,月度回款的达成。 2、负直聘责对接落地售后门店运营操作及品相辅助管理与培训,包括店的营销方法,店内培训,品相执行细节等。 3、落实执行门店运营方案政策,维护直聘boss公司及品牌整体形象及时准确地将客户需求、问题,实现售后回款目标。 岗位要求: 1、有5年以上美业连锁模式/连锁运营售后开业及服务管理工作经验优先。 2、沟通能力强,具备较强的团队BOSS直聘管理凝聚力和号召力。 3、执行力强,具有完备的新零售落地能力及思路,市场意识强。
技能解析
- 产品开发
- 产品开发流程
- 海外产品
- 管理经验
- 项目管理
- 体系建立
- 项目管理经验
- 逻辑思维
- 开发流程
- 沟通能力
- 沟通能力强
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理
- 落实执行
- 运营方案
- 整体形象
- 客户需求
- 管理工作经验
- 管理工作
- 沟通能力
- 沟通能力强
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 包吃
- 节日福利
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 补充医疗保险
- 五险一金