职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 不限
- 手机游戏
- 数值策划
- 游戏策划
岗位职责: 1. 科学地设计游戏中的数值投放和消耗; 2. 反复验证和调试数值,确保最佳的玩家情绪体验; 任职要BOSS直聘求: 1. 2年以上游戏策划工作经历,1年以上游戏数值策划工作经历; 2. 熟悉市面上常见RPG卡牌类游戏数值设定,熟悉玩家心理,理解各类用户群游戏需求; 3. 有多年游戏经验,并至少经历过1款RPG卡牌项目; 4. 具有优秀的逻辑思维能力和沟通能力; 5. 具有较强的责任心和抗压能力,工作主动性强; 6. 对手BOSS直聘机游戏有特殊兴趣或深入研究者优先考虑,数学及计算机专业优先考虑。 我们提供: *薪资待遇: 扬讯会为您提供具有竞争力的薪金(高于行业平均水平); *年度福利: 每年体检、拓展/旅游、不低于5天的带薪年假、个人发kanzhun展津贴……; *人才引进: 重视人才,更敢于用优秀人才,并致力于为优秀人才提供高度授权的工作环境 *成长培训: 前期培训+经验指导+项目引导; *部门福利: 部门备有免费的甜点和饮品; *沟通娱乐: 每个周五我们都有固定的休息娱乐时间; *交流分享: 简单直接、高度分享、职业化的工作氛围(员工流失率远远低于行业水平!)。 *扬讯诚邀您加入我们的大boss家庭,打造您参与的Team,更多惊喜期待您的发现... 以往加入扬讯科技的每个人 坚信自己做了一个非同凡响的选择。 在一个高速成长的公司来自BOSS直聘里,锻炼成为一个综合能力优秀的人! 相信您的选择!
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 本科
- 怪物数值设计
- 战斗系统设计
- 技能系统设计
- 公式设计
- 卡牌/战棋
- 数值卡牌
工作内容: 1、负责游戏卡牌数值调整和平衡,包括角色、卡牌属性、技能、装备等方面; 2、对游戏数据进行深入分析,对游戏中的问题和瓶颈进行识别和解决,提高游戏的可玩性和平衡性; 来自BOSS直聘3、对游戏经济体系进行bossboss设计和调整,制定优化方案,提高游戏收益和用户留存率; 4、与策划、开发、美术等团队紧密合作,制定完整的卡牌系统规划和升级策略。 任职要求: 1、热爱游戏,具有良好的抗压能力,熟悉卡牌品类游戏优先来自BOSS直聘; 1、统招本科以上学历,具有1年以上卡牌游戏数值策划经验,有丰富的游戏数值调整经验; 2、熟练掌握Excel等数据分析工具,能够快速分析大量数据并提出可行的解决方案; 3、精通游戏数值调整理论,有扎实的经济体系设计和BOSS直聘游戏数值平衡调整能力; 4、对游戏市场发展趋势有深刻的认识,对竞品分析、用户画像分析等有实践经验; 5、良好的沟通能力和团队协作能力,能够积极与开发、美术、策划等各部门协作完成工作。
技能解析
- 逻辑思维
- 逻辑思维能力
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 用户画像分析
- 完成工作
- 分析工具
- 沟通能力和
- 深入分析
- 策划经验
- 数据分析工具
- 大量数据
- 市场发展
- 解决方案
- 数据分析
- 协作能力
- 紧密合作
- 优化方案
- 团队协作
- 团队协作能力
- 好的沟通
- 发展趋势
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶