职位&公司对比

招聘中

CFO

-K
  • 餐饮
  • 未融资
招聘中

cfo

-K·薪
  • 互联网
  • 未融资

职位详情

  • 合肥
  • 1-3年
  • 本科
  • 分析
  • 风控
  • 成本

言简意赅、具体详聊。 来自BOSS直聘kanzhun1.我司为餐饮管理行业企业,BOSS直聘走的是风投融资路线。 2.制作、分析kanzhun财务报表给出财务管理建议。 3.工资福利核算及发放。 4.报税。

职位详情

  • 合肥
  • 3-5年
  • 本科
  • 互联网
  • 游戏

职位描述: 财务主管将负责监督和管理公司的财务运作,包括boss财务规划、预算控制、成本分析、财务报告和税务合规等。您将与高级管理层紧密合作,提供财务洞察和建议,以支持公司的战略决策和业务发展。 主要职责: 1、制定和实施公司的财务策略和程序,确保财务活动的合规性和效率。 2、管理日常财务活动,包括账务kanzhun处理、资金管理、成本控制和财务报告。 3、准备和分析财务报表,为管理层提供决策支持。 4、监控预算执行情况,进行财务预测和风险评估。 5、管理税务合规和筹划,确保公司遵守相关税法和规定。 6、协调内部和外部审计,确保财务数据的准确性和完整性。 招聘条件: 1、本科及以上学历,会计、财务管理或相关专业优先。 2、至少3年以上财务管理经验,有互联网公司工作经验者优先。 3、熟悉财务法规、会计准则和税务政策。 4、具备出色的财务分析能力和决策能力。 5、强烈的责任心和战略思维,能够在快节奏的工作环境中有效工作。 6、熟练使用财务软件和办公软件,如Excel、ERP系统等。 百助福利: 1、五险一金;每年一次免费体检; 2、期权激励(年均配送价值不低于100万元); 3、年底公司会根据成员整年表现发放年终奖(助理14薪、普通管理者16薪、高级管理者18薪),对项目有贡献者boss发放项目奖金; 4、公司给成员申报政府骏马工程项目补贴:在马高校大专高职毕业生2万元安家补贴,其他高校本科生及高级工2万元安家补贴,“双一流”大学(学科)和“985”“211”高校本科生4万元安家补贴,研究生6万元安家补贴,博士生10万元安家补贴; 5、为品德优良的成员申报个人荣誉(如:道德模范、好人等)、推荐入党等; 6、公司为转正成员每月提供400-1600的住房补贴; 7、帮助部分成员解决本人及亲属的就医就学问题; 8、鼓励消费,报销部来自BOSS直聘分成员奢侈品消费的10%,其他消费的1-5%; 9、每年至少组织一次大型旅游,每季度至少组织一次小型旅游; 10、公司供应咖啡、牛奶、茶叶等无限量供应; 11、各大节日为成员发放boss节日礼品(如端午节、中秋节、春节),特殊岗位会有节日补贴(如三八节); 12、公司成员结婚,百助车辆可免费使用; 13、公司设有百助慈善基金,成员生育、生病住院、直系亲属去世,百助给予慰问金;突遇大病的可向基金申请1万元资助(本人或直系亲属均可)。

技能解析

相同技能
  • 财务报表
  • 财务管理

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 决策能力
  • ERP系统
  • 成本分析
  • 财务软件
  • 决策支持
  • 会计准则
  • 财务分析能力
  • 执行情况
  • 紧密合作
  • 管理经验
  • 分析能力
  • 预算执行情况
  • 熟练使用财务软件
  • 战略思维
  • 财务分析
  • 办公软件
  • 成本控制
  • 预算控制
  • 税务政策
  • 监督和管理
  • 资金管理
  • 风险评估
  • 提供决策支持
相同技能
  • 财务报表
  • 财务管理

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午10:00   -   下午10:00
排班轮休偶尔加班

工作时间

上午09:00   -   下午06:00

公司福利

  • 全勤奖
  • 包吃
  • 包住

公司福利

  • 五险一金
  • 定期体检
  • 全勤奖
  • 年终奖
  • 股票期权
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 免费班车
  • 餐补
  • 节日福利
  • 零食下午茶
更新于 2025-05-16