职位&公司对比

职位详情

  • 桂林
  • 1-3年
  • 不限
  • 包吃包住
  • 全勤奖
  • 环境好
  • 免费培训
  • 免费工装
  • 晋升空间大
  • 门店运营管理
  • 中餐厅

岗位职责: 1. 确保餐厅内的顾客服务得到良BOSS直聘好的执行,满足顾客的需求和期望。 2直聘. 组织和协调服务员的工作,确保餐厅BOSS直聘的运营顺利进行。 3. 培训和指导新员工,确保他们了解和掌握餐厅的服务标准和流程。 4. 监督服务员的工作表现,提供必要的指导和反馈。 5. 处理客户投诉和纠纷,确保问题得到妥善解决。 6. 协助管理层处理员工的调度和排班安排。 7. 确保餐厅的卫生和安全标准得到遵守。 岗位福利: 包吃包住boss,带薪休假

职位详情

  • 桂林
  • 1-3年
  • 不限
  • 餐饮管理
  • 包吃包住
  • 意外险
  • 单位体检
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 工龄奖
  • 中餐厅

工作内容: 1.会做餐厅考勤 2.严格控制菜品的出品质量 3.做好服务员的培训工作 4.负责餐的服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务 5.有较高的处理餐厅突发事件的应变能来自BOSS直聘力及对客沟通能力; 6.装饰和美化用餐环 职位要求: 1.熟悉餐厅的运作及经营,从事饭店经营者优先 2、良好的沟通、合作能力和独立的工作能力; 3、有较强的管理能力和责任心,有强烈的服务意识和监管意识 4、男女不限,相关领域5年以上,岗位工作经验直聘2年以上; 地址:鸿运店:桂林灵川八kanzhun里街八里三路人人乐旁

技能解析

专有技能
  • 培训和指导
  • 服务标准
  • 客户投诉
  • 顾客服务

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 沟通能力
    • 较强的管理能力
    • 管理能力
    • 有较强的管理
    • 好的沟通
    • 培训工作
    • 合作能力
    • 突发事件
    • 较强的管理

      数据来自CSL职业科学研究室

      更新于 2025-05-14