职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 设计管理
- 品牌设计
- 团队协作
作为一个高级品牌或设计顾问，您将是团队中的关键人物，向我们的客户提供行之有效的设计策略。 通常您将负责一个或多个项目；直接与客户进行交流与沟通，确保各层面的交流畅通；指导带领您的项目组成员；参与项直聘目提案准备；为客户做演讲。考虑到您的专业能力和愿望，有可能会分配给您完全不同领域的项目。 我们将从行业中心或功能中心为您指派一位导师，直聘他会在个人和专业方面指导您，帮您定位到一个专业领域。不断的反馈、评估与培训将使您的个人素养与职业水准得到提高。很快您将意识到，分配给您的任务与责任完全取决于您的工作表现。 职责要求 具有专业设计公司或广告公司该职位从业经验，能独立操作设计项目； 对品牌设计有一定的感悟和理解，和对未来趋势的独到见解； 美术功底深厚，感悟力强，思维敏捷boss，创意力强； 对各种印刷、输直聘出、制作等工序及技巧有一定的认识 ； 工作认真踏实，有良好的沟通能力，团队合作精神。
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 不限
- 服装/纺织设计
岗位职责: 1.负责品牌产品的设计方向和策略，提升产品的市场竞争力； 2.领导设计团队，确保设计质量和创新性； 3.与市场部门紧密来自BOSS直聘合作，了解客户需求，提出设计方案； 4.参与产品的开发过程，确保设计符合功能和审美要求； 5.组织和参与设计活动，提高品牌知直聘名度和设计团队的创造力。 任直聘职要求： 1.具备丰富的设计经验，能够独立完成设计项目； 2.良好的团队领导能力和沟通技巧； 3.对设计流行趋势有敏锐的洞察力； 4.能够使用设计软件，如AI、Photoshop、Illustrator等； 5.有责任心，能够在紧张的工作环境中保持创造力。
技能解析
专有技能
- 交流与沟通
- 团队合作精神
- 沟通能力
- 独到见解
- 合作精神
- 好的沟通
- 品牌设计
- 团队合作
- 专业设计
- 美术功底
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 设计经验
- 市场竞争力
- 品牌知名度
- 流行趋势
- 敏锐的洞察
- 设计质量
- 设计软件
- 领导能力
- 沟通技巧
- 设计方案
- 开发过程
- 敏锐的洞察力
- 设计流行趋势
- 市场竞争
- 提高品牌知名度
- 紧密合作
- 团队领导能力
- 团队领导
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午9:30 - 下午6:00
公司福利
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-05-10
电子营业执照
京公网安备11010502032801