职位&公司对比

职位详情

• 长沙
• 1-3年
• 本科

• 食品
• B端产品
• C端产品
• 社区产品
• 电商产品

岗位职责： 1.目标管理:负责实现公司GMV目标及毛利，通过具体产品和时间进度规划，确保目标达成 2.品类规划:依据公司战略和业务目标，结合市场现状及场景特点，进行品类结构规划，持续优化品类品牌及产品结构。 3.市场调研、行业趋势分析:深入研究所经营品类的发展趋势，洞察消费者行为变化，挖掘潜在市场机会。竞争对手分析:分析竞争对手的商品选择及运营策略，识别其优势和不足， 4.制定商品选品策略。需求分析:结合市场调研和消费者反馈，制定商品选品标准，满足目标用户及业务boss需求。产品筛选:对候选商品进行评估，挑选符合标准的产品，确保市场竟争力。 5.产品生命周期管理。新产品上线:制定新品上线及推广计划，确保新产品成功切入市场。产品更新与淘汰:定期评估产品线，及时调整产品组合，淘汰表现不佳的商品。 6.数据分析。 销售数据监控:跟踪产品销售数据，评估产品表现，调整选品策略。用户反馈分析，分析用户评论和反馈，了解产品接受度及改进空间。 7.供应商管理。 供应商选择与合作，寻找、评估和选择合适的供应商，建立并维护合作关系，谈判采购合同，确保供应商按时提供合格产品；供应商分级管理：对供应商进行分级管理，制作品类品地图，积极引入有潜力的新供应商。 8.库存管理:监控库存水平，制定采购计划，确保库存充足且无积压。 9.成本管控及优化:评估产品成本构成和预期利润，持续监控优化成本。 10.质量管控:持续监控产品品质，不定时抽查批次产品；跟进售后及评论，了解产品质量变化并及时处理。 11.协调与沟通。与品牌方及厂家沟通:保持与品牌方或厂家的紧密联系，了解产品信息、供货能力及市场动态。跨部门合作:与财务、法务BOSS直聘、物流kanzhun、客服等部门协作，确保商品流程合规化、上架和售后服务顺利来自BOSS直聘进行。 任职要求： 1、年龄22-30岁；本科及以上学历，食品类专业 2、2年以上经验、适应出差 3、具有良好的沟通、语言表达能力、学习能力 4、工作积极主动，认真、耐心、责任心强，具备良好的人际交往能力