职位&公司对比
职位详情
- 长沙
- 1-3年
- 大专
- 快消品销售经验
一来自BOSS直聘、岗位职责： 1、KbossPI达成 来自BOSS直聘①营业所日常业绩目标的健康达成； ②ATP&TP费用在年度预算目标内的精准运用； ③落实专案的执行； ④执boss行通路精耕政策，聚焦圈地内渠道开发； ⑤重点品项的分布与生动化布建，排面占优,打击竞品，提升市占； 2、管理 ①主持晨/夕/月会，并完成月会报告； ②客户拜访与客户维护； ③实时掌握辖区竞品动向，因应市场变化，调整行销策略,应对竞争； ④依辖区内竞品动向及市场变化，调整行销策略,采取行动积极应对； ⑤确保业务团队落实拜访,提高成交率,提升铺货率； 二、任职要求： 大专（含）以上学历； 需具备两年以上相关经验； 三、入职即缴纳六险一金、带薪年假、年终奖励、节假日/生日福利、带薪培训、完善的晋升体制；
职位详情
- 长沙
- 3-5年
- 本科
- 电话销售
- 个人（To C）
- 面销/陌拜
- 课程/培训类产品
- 网络销售
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
【岗位要求】： 1.3年以上部门负责人岗位管理经验，本科以上学历优先； 2.有亲和力、语言表达能力强、善于沟通； 3.有较强的管理意识，有责任心，愿意接受挑战，能够承担较强工kanzhun作压力； 4.有团队合作精神和敬业精神，执行力好，富有责任心； 5.有相关工作经验、熟悉学历教育行业者优先录用。boss 直聘【工作职责】: 1.负责带领团队完成驻点项目年度招生目标直聘； 2.负责驻点项目招生现场宣讲、咨询、报名缴费等工作； 3.负责维护驻点项目单位关系； 4.驻点项目团队管理与建设。 【福利待遇】： 1.年薪8W-12W； 2.五险一金、超长年假、大型团建、多层级激励方案、享boss受带薪假期！ 3.工作地点：湖南现代物流职业技术学院内办公（长沙县）
技能解析
专有技能
- 客户维护
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 语言表达能力强
- 团队合作精神
- 团队管理
- 语言表达能力
- 团队合作
- 管理意识
- 带领团队
- 善于沟通
- 部门负责人
- 管理经验
- 合作精神
- 表达能力
- 有较强的管理
- 表达能力强
- 语言表达
- 较强的管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
- 六险一金
推荐对比
更新于 2025-05-07
电子营业执照
京公网安备11010502032801