职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- K12教育
- 教务行政
- 教育工作经验
- 培训机构
- 招生
- 线下教育
- 线上教育
- 教育学相关专业
- 排课系统经验
- 线上授课
- 教育咨询师
- 中学生
- 教务管理
- 学前儿童/小学生
岗位职责: 1、了解学生实际情况,制定学习计划;认真细心地做好学生、家长和教师之间的三方桥梁作用。直聘 2、做好教案整理,定期对学生的学习状况进行回访追踪。 3、负责对授课教师的教学细节进行监督及管理。 4、在服务基础上,完成学生课时续费的任务。 5、认真做好课时统计。 6、激活老客户,开发新客户。 任职直聘要求: 1、热爱教育事业;工作认真负责,来自BOSS直聘有耐心。 2、熟练使用常用办公软件。 3、具有较好的沟通能力、应变能力和学习能力。 4、做人做事耐心,认真,有责任感。 5、具有优良直聘的职业操守,较强的敬业精神,良好的团队合作意识。 6、有教务或咨询工作经验者优先录用直聘。有学校教师讲课经验者优先录用。
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- 培训机构
- 线下教育
- 成人/通用
- 大型教育机构经验
- 排课系统经验
- 教育工作经验
- 普通话发音标准
- 熟练使用办公软件
1. 教学管理,负责学生选课、排课管理工作。协调教师的教学安排,监督教学进度,kanzhun及时解决教学中的问题和矛盾。 直聘2.档案管理,负责学生档案管理、学籍注册、学籍异动等学生管理工作来自BOSS直聘。确保学生信息的直聘准确性和完整性,及时更新学生档案。 3. 教师管理,负责统计每月教师的好评与投诉,并针对不同科目的教师进行boss培训
技能解析
- 合作意识
- 办公软件
- 咨询工作
- 较好的沟通
- 团队合作
- 制定学习计划
- 较好的沟通能力
- 开发新客户
- 热爱教育
- 沟通能力
- 团队合作意识
- 好的沟通
- 学习能力
- 有较好的沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 教学安排
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 包吃