职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 培训机构
- 有销售经验
- 线上教育
- 成人/通用
岗位描述: 1、 公司有自己的推广部门,客户均来自互联网“主动”找我们,并且带着需求(不用外出,不用大海捞针) 2、提成点数总业绩通提,通提,通提(8-13%) 公司加上新人人均收入月均11000-20000 拼命做没有上限!(不画大饼) 3、每天都有丰厚的现金!现金!现金!奖励呦~现金拿到手软。 4、行业小白一对一老人师傅帮扶。 5、国家事业单位直聘官方背书,绝对实力保障。 6、缴纳北京五险一金! 任职要求: 任职资格: 1、年kanzhun龄25-36岁。 2boss、有赚钱欲望,有冲劲。诚实守信。 3、专科及以上学历,销售经验能力突出者可放宽要求。 老板说点实在话北漂不容易,只想让你挣到钱。付出和努力一定成正比!!!
职位详情
- 北京
- 不限
- 大专
- 留学生
- 培训机构
- 线上教育
- 学前儿童/小学生
- 普通话发音标准
【岗位职责】 1、BOSS直聘公司提供资源,微信和电话联系家长, 对数据进行回访,认同并传达睿途教育理念; 2、负责新生数据的转化,为家长提供咨询服务,针对学生情况进行学科分析和课程规划,引导报名,完成缴费; 3、家长和学生的维护,开发转介绍。 工作模式:微信、电话沟通+群的运营 【任职要求】 1.理解、认同睿途价值观和文化; 2.善于与人沟通,服务意识强,具有良好的抗压能力; 3来自BOSS直聘.对英语和课程销售工作经验没有硬性要求; 4.欢迎优秀的应届毕业生; 5.能接受周末休息一天,周中休息一天,做五休二; 6.入职后有完善的培训流程,包括相关专业知识、课程产品、咨询和学习规划; 【工作时间】 9:00am—18:00pm,午休12:00pm—1:30pm 在睿途国际您可以收获: 1. 来自BOSS直聘系统的培训和高质量的教研:帮助老师快速融入最优秀的教师团队,成为行业内优秀的全英文教师; 2.行业内标杆薪资:睿途希望帮助优秀的老师通过实现自我价值而获得高质的生活; 3. 职来自BOSS直聘业晋升通道开放多元:业务持续发展,给愿意承担责任、有能力的老师提供职业发展机会; 4.工作环境优质,工作氛围好:温暖、简单、开放、包容、积极; 5. 成就和价值感:真正通过关心、影响、改变孩子而实现自我价值;
技能解析
- 销售经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电话沟通
- 承担责任
- 课程规划
- 善于与人沟通
- 提供咨询服务
- 学习规划
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 日常激励
- 全勤奖
- 节假日加班费
- 加班补助
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金