职位&公司对比

职位详情

• 清远
• 1-3年
• 不限

• 活动/会议组织
• 物品采购/领用
• 档案管理

主要工作职责： 1、严格遵守公司的各项规章制度，认真履行岗位职责，努力完成各项工作任务。 2、做直聘好部门日常行政事务管理。 3、负责部门会议记录并草拟会议纪要，起草kanzhun一般通知、复函文稿，管理部门内务。 4、负责办理公司各项规定发放、员工签收。 5、负责部门前台接待工作。 6、做好行政文件收集、登记存档工作。 7、组织优化统一办公文件排版。 8、负责办公用品的申购、领用等kanzhun管理工作，建立办公用品总台账。 9、管理使用boss复印机、传真机及耗材，建立设备检查清洁制度，掌握各种器材功能使用，确保故障24小时内修复。 10、负责员工宿舍日常检查、后勤管理工作。 11直聘、负责司机组车辆管理，行驶登记录入方面工作。 12、负责固定资产管理盘点工作 13、完成公司上级领导交付的其他工作。