职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 大专
- 电商店铺运营
- 京东
【工作内容】 - 负责京东平台的品类运营管理工作，包括但不限于产品上架、价格管直聘理、促销活动策划、爆品打造全boss链路、推广等； - 分析市场趋势和消费者需求，制定品类运营策略，提升品牌影响力和市场份额； - 监BOSS直聘控销售数据kanzhun，分析销售情况，及时调整运营策略，提升销售业绩； - 监控市场动态，分析竞品动态情况，及时调整运营方向。 【任职要求】 - 专科及以上学历，具有3年以上京东运营经验，有成功的爆品打造案例优先； - 熟悉京东平台规则和操作流程，具备较强的实操经验和品类运营全链路经验； - 具备良BOSS直聘好的数据分析能力，能通过数据驱动运营决策； - 具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能够带领团队完成销售目标； - 对小家电、炊具、餐饮具、家居日用品类目有一定的了解和经验者优先。
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 大专
- 电商店铺运营
- 淘宝/天猫
- 京东
- 拼多多
- 数据分析能力
工作职责: 1、制定公司电商发展直聘策略，通过有效的成本控制和营销手段，提升在线kanzhun销售平台的品牌知名度、扩大市场来自BOSS直聘 影响力； 2、负责公司各电商平台店铺（天猫、京东、拼多多）的总体运营与规划，实现公司的运营目标； 3、制定阶段目标和关键KPI，并分析运营的各项数据，提出合理化建议来自BOSS直聘； 4、负BOSS直聘责公司运营团队建设，推动团队成员成长，提高团队战斗力； 任职资格: 1、统招本科以上学历，8年以上电子商务管理和相关平台运营经验； 2、较好的大局观以及生意经营逻辑，具备良好的团队领导能力及组织协调能力； 3、具备善于整合资源能力以及创新经营的思想。
技能解析
专有技能
- 优秀的沟通
- 团队协作精
- 沟通能力和
- 带领团队
- 价格管理
- 良好的数据分
- 数据分析
- 促销活动
- 沟通能力
- 消费者需求
- 分析能力
- 协作精神
- 团队协作
- 分析市场
- 市场动态
- 数据分析能力
- 沟通能力和团队协作精神
- 良好的数据分析
- 管理工作
- 产品上架
- 品牌影响力
- 数据驱动
- 团队协作精神
- 运营管理工作
- 运营策略
相同技能
- 运营经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 组织协调能力
- 品牌知名度
- 成本控制
- 整合资源能力
- 提出合理化建议
- 领导能力
- 整合资源
- 平台运营
- 协调能力
- 团队战斗力
- 组织协调
- 团队领导能力
- 团队领导
- 善于整合资源
- 团队建设
相同技能
- 运营经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 免费班车
- 餐补
- 带薪年假
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
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更新于 2025-05-14
电子营业执照
京公网安备11010502032801