职位&公司对比

招聘中
  • 服装/纺织
  • 未融资
招聘中
  • 电子商务
  • 不需要融资

职位详情

  • 广州
  • 5-10年
  • 不限
  • PS
  • 品牌服装
  • 服装
  • AI
  • 设计初稿
  • 女装设计
  • 设计师牌子
  • CorelDRAW
  • 潮流趋势调研
  • 打板与样衣制作

擅长潮牌图案、工艺设计!!! 岗位职责: 开发企划方案制定 1.根据公司的设计风格与季度需求协助总监完成款式设计、找来自BOSS直聘寻面辅料等。 2.跟进样衣与工艺进度、成本统计、审版、下单等工作,完来自BOSS直聘成新产品开发。 3. 与版师沟通合作,跟进设计款式的样版,样衣和工艺等后工序的来自BOSS直聘跟进等,样衣审核通BOSS直聘过的进行拍照留底存档。 4.全面协助订货会参展产品相关资料的整合、配饰管理与采购、沟通与协调各项事务等。 5.搜集素材、面辅料,辅助完成模拟挂杆、颜色面料企划等,全面协助设计总监完成季度策划。跟进自开发与外采产品,从开发到下单等系列工作。 岗位要求: 1.3年以上独立设计师经验,能独立承接跟款流程; 2.懂工艺,抗压能力强,要有责任心; 3.熟练PS、AI、CDR直聘、手绘等相应软件。

职位详情

  • 广州
  • 1-3年
  • 大专
  • 欧美风格
  • 女装设计
  • 全职

岗位职责: 1.根据当季市场流行趋势,来自BOSS直聘欧美外单风格、定位及消费者需要进行款式开发设计。 2.对面料、辅料、工艺、版型有深刻认识,与采购、版师、样衣工等沟kanzhun通协作,完成服装从设计、打版、样衣制作、大货生产、拍摄、上新等一系列流程。 3.根据销售反馈信息,分析上一季度的的产销情况,确认下一季度的开发主题直聘,成本及价格等。 4、负责对产品的相关数据进行分析,并提出有效建议,不断修改完善服装服饰设计。 5、实时关注市场动态、根据竞争对手、客户需求等情况开拓新产品。 6、负责自己调研的产品上架后的后续工作,客户对产品反馈的信息,针对产品质量、版型问题进行妥善处理。 7、定期分析总结自己开发产品的销售情况。 任职资格: 1、有1年或以上跨境电商外贸女装设计开发工作经验优先;有品牌服装设计经验优先。 2、有外贸女装全品类买手及改款经验,服装相关专业优先。 3、对面料,辅料有较深的了解,并熟悉各类面辅料的搭配运用。 4、有良好的审版能力和买手选款能力,具备良好的眼光和品位,热爱欧美流行快时尚趋势。 5、根据公司风格和需求开发相应的产品,出款及其任务把控和完成,并做好面料应运把关和产品成本把控。 6、责任心强、团队boss意识强、工作效率高,具有良好的沟kanzhun通能力,善于创新。

技能解析

专有技能
  • 工艺设计
  • 产品开发
  • 款式设计
  • 设计风格
  • 审核通过
  • 沟通合作
  • 新产品开发
  • 设计款式
  • 方案制定
  • 沟通与协调

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 工作效率高
    • 具有良好的沟
    • 流行趋势
    • 妥善处理
    • 沟通协作
    • 服装设计
    • 竞争对手
    • 沟通能力
    • 分析总结
    • 设计经验优先
    • 市场动态
    • 开发工作
    • 设计经验
    • 女装设计
    • 设计开发
    • 市场流行趋势
    • 团队意识
    • 反馈信息
    • 产品上架
    • 善于创新
    • 数据进行分析
    • 产品质量
    • 团队意识强
    • 好的沟通
    • 客户需求

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午07:00
      排班轮休偶尔加班

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:30

      公司福利

      • 购买社保
      • 免费工装
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 员工旅游
      • 全勤奖
      • 工龄奖
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 有无线网
      • 餐补
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 工龄奖
      • 节假日加班费
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 五险一金
      更新于 2025-05-11