职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 3-5年
- 本科
- 服装设计
岗位职责： 1.负责绽放品牌的产品定位与规划， 2.参与设计、选款与制作，指导搭配、拍摄 3.对棉麻直聘面料与品牌有经验者，有品牌产品规划与实践者优先。 任职要求： 1.本科以上学历，服装设计类相关专业，个人形象气质佳； 2.热爱女装设计行直聘业，有一定的美学艺术修养，较好的审美观与服装服饰搭配能力， 3.品牌女装企业3年以上系统的设计开发工作经历，具备独立款式开发设计能力；知名品牌设计总监工作经验者优先。 4.对色彩控制力强，颜色搭配组合的能力强。 5.熟悉棉麻为主的天然类型面料，了解制版与成衣工来自BOSS直聘艺，与版师与boss样衣工的沟通协调。 6.良好的部boss门间沟通能力，优秀的团队合作精神，出色的执行力.
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 不限
- 服装
- 潮流趋势调研
- 设计初稿
- 制定工艺文件
- 打板与样衣制作
- 外套
- 衬衫
- 裤装
- 男装
- 女装
岗位职责: 1.创造性地提出新的服装设计概念，确保设计风格符合品牌定位。 2.制定详来自BOSS直聘细的设计开发计划，确保设计项目按时完成。 3.密切关注市场和时尚趋势，不断更直聘新设计理念。boss 4.与团队紧密合作，确保设计方案的实施。 5.对BOSS直聘产品的质量和细节把握严格，确保客户满意度。 任职要求： 1.具备优秀的审美观和创新设计能力，能够独立完成设计项目。 2.熟悉各种设计软件和工具，能够高效完成设计作品。 3.具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与团队成员沟通和配合。 4.对流行趋势有敏锐的洞察力，能够把握并应用新潮流元素。 5.具备良好的项目管理能力，能够确BOSS直聘保设计作品按时交付并达到预期效果。
技能解析
专有技能
- 团队合作精神
- 颜色搭配
- 搭配能力
- 产品定位
- 服饰搭配
- 沟通协调
- 女装设计
- 品牌设计
- 系统的设计
- 团队合作
- 个人形象
- 产品规划
- 合作精神
- 开发工作
- 艺术修养
相同技能
- 服装设计
- 设计能力
- 沟通能力
- 设计开发
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 团队协作精
- 具有良好的沟
- 流行趋势
- 客户满意
- 项目管理
- 设计概念
- 沟通能力和
- 设计方案
- 敏锐的洞察力
- 紧密合作
- 协作精神
- 团队协作
- 开发计划
- 优秀的审美
- 品牌定位
- 沟通能力和团队协作精神
- 项目管理能力
- 各种设计
- 敏锐的洞察
- 设计软件
- 设计理念
- 设计风格
- 客户满意度
- 团队协作精神
- 管理能力
- 创新设计
- 好的沟通
相同技能
- 服装设计
- 设计能力
- 沟通能力
- 设计开发
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午9:30 - 下午6:30
双休 、 偶尔加班
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 员工旅游
- 节日福利
推荐对比
更新于 2025-05-11
电子营业执照
京公网安备11010502032801