职位&公司对比
职位详情
- 嘉兴
- 3-5年
- 本科
- 消费品
- 市级
- 31-50人
- 市场经营
- 业务推动
- 销售管理
1、负责规划并推进公司市场营销策略,实现辖区各项年度经营指标,对区域市场开拓进行策划; 2、密切关注市场变化以及市场竞争品牌动向,提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈各类信息; 3、制定行动方案和市场促销方案,执行公司市场活动; 4、来自BOSS直聘开拓经销商,直接参与主持重要客户的业务谈判boss及成交,定期拜访辖区内经销商,加强双方沟通; 5、了解区域内产品的销售、促销、陈列等情况; 6、落实并监督执行公司各项管理条例kanzhun,及时处理各种违纪违规事件; 7、维护公司统一的价格体系,严禁发生跨区域销BOSS直聘售kanzhun行为; 8、负责对本区域内人员的管理,做好人员的培训、指导、考核等工作; 岗位要求: 1、专业不限 2、对渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳; 3、有强的工作责任心和团队协作精神; 任职区域:浙江省、江苏省、湖南省
职位详情
- 嘉兴
- 不限
- 不限
- 市级
- 加盟
- 家政
- 合伙人
岗位职boss责:想要开家政公司的,可来自BOSS直聘以联系来自BOSS直聘我加盟开店
技能解析
- 团队协作精
- 各类信息
- 业务谈判
- 市场竞争
- 竞争对手
- 客户反馈
- 市场活动
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 营销策略
- 重要客户
- 人员的培训
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
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工作时间
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公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费工装
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金