职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 高中
- 包吃住
- 正常工作制
- 不加班
- 月休四天
岗位概述: 负责落实客房和公共区域的清洁工作,督导和检查服务员的工作,协助经理管理好日常工作。岗位职责: 1、主持客房来自BOSS直聘的日常工作,并做好记录kanzhun和交接工作。 2、提供优质服务做好各项定期安排工作、写好工作报表。 3kanzhun、按照既定的操作程序和服务标准,清理好客房,补齐物品。 4、检查各项定期工作的完成情况,发现客房或楼层有工程问题及时报修。 5、及时将客人要求和反应报告客房经理,努力使客人感到满意。 6、及时将楼层可疑的人和事报告上级。 7、协助经理搞好物品的控直聘制工作。 8、做好新员工的操作实务培训工作。 9、帮助服务员一起完成客房和公共区域的清洁工作。 10、每月盘点布草数量,如有缺失要将原因告知经理。 11、完成上级指派的其它任务。 工作时间: 单休、早8点20,晚5点半,来自BOSS直聘 福利: 提供免费食宿、法定节假日正常休、春节假长 包食宿、工作环境好、工作轻松、上司友好、同事和谐、伙食美味、宿舍舒适 工作地点:北京朝阳区一汽-大众大众品牌培训中心朝阳区十八里店东四环南路56号
职位详情
- 北京
- 不限
- 不限
- 客房管理经验
- 全勤奖
- 包吃住
- 普通话标准
- 正常工作制
1、培训服务员在指定区域内做清洁工作。 2、检查房间质量确保BOSS直聘房间质量标准和提供服务。 3、将主管交给的任务分配给服务员。 4、参加每日工作例会和特殊指示。 5、填写客房报表。 6、检查离店房BOSS直聘,在确认房间达到清洁标准后,将房间变成可售房。 7、接到客人的特殊要求要尽力满足。处理客人投诉,并报告给主管。 8、按照检查表检查房间是否干净,客用品是否齐全,并将需要修理的房间及时报修。 9、对需要修理的房间和物品要及时直聘报修,并确保已修理好。 10、填写报告,并确保客人遗留物品做失物招领。
技能解析
- 服务标准
- 培训工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 质量标准
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 带薪年假
- 员工旅游
公司福利
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 包吃