职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 大专
- 日结
- POLO女装设计
- 女装设计
岗位职责: 1. 制定产品设计策略和计划，收集流行信息，对标国内国际品牌资料收集； 2. 以专业需求、功能性和时尚元素为设计基础，确保满足产品市场定位，系列开发，一年两次订货会，完成订货会出款； 3. 与工BOSS直聘艺人员配合，调整boss设计效果，使设计符合生产条件及市场的要求； 4. 积极配合上级交待的工作任务。 任职要求： 1、热爱女装设计，擅长休闲运动风格，有比音勒芬、BOSS直聘哈吉斯等相关品牌工作经历优先考虑； 2、服装设计相关专业专科以上学历，品boss牌公司5年以上的工作经验； 3、熟悉服装当前流行面料、服装工艺流程； 4、市场敏锐度高，美学功底深厚，boss色彩感觉好； 5、有较强的手绘功底和绘图技能，能独立完成开发设计工作； 6、具备较好的沟通表达、组织协调能力，以及较好的团队合作意识。
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 大专
- 日结
- 服装
岗位职责： 1、根据公司不同时期产品的主题、风格，进行款式的收集、开发及设计，配合制定公司产品每季的设计方案与目标，完成四季产品的设计与开发，在规定时间内完成产品图稿设计工作； 2、负责管理安排分配本设计组的全面工作，对选料、用料、配色及物料搭配的确认，根据产品规划方向完成产品设计方案，包括流行元素采集、面料、款式、版型等； 3、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型、以及产前样确认等工作的时间进度进行控制，提供产品生产细节，以确保产品研发工作的完成； 4、调研竞争对手品牌的销售状况，流行趋势，消费者需求等，结合自身品牌运营状况进行数据分析，不断优化产品线； 5、跟踪上市货品的销售状况，对销售环节中发生的问题，配boss合营销部及时解决； 6、配合公司每季订货会，讲解服装设计风格、理念。 7、提供服装陈列方案、搭配方案。 任职要求： 1boss、熟练操作CorelDRAW、Photoshop等电脑设计软件，熟悉服装制作工艺； 2、对时装流行风格有敏锐的洞察力，对色彩及面料流行有准确的判断力； 3、熟悉季度产品企划开发流程，具备良好的审美触觉、色彩敏感度及美术功底，能把握服装设计潮流与发展趋势，思维活跃、有创意、领会力及美感强、具良好的手绘能力； 4、熟悉服装工艺、版型及直聘立体裁剪，思维活跃； 5、工作细心认真，积极kanzhun主动，高效的执行力，有责任感和团队精神； 6、系列化设计能力强，可自主完成各主题系列设计；
技能解析
- 合作意识
- 组织协调能力
- 资料收集
- 女装设计
- 较好的沟通
- 团队合作
- 色彩感觉好
- 协调能力
- 组织协调
- 团队合作意识
- 工艺流程
- 服装设计相关
- 好的沟通
- 时尚元素
- 设计相关
- 色彩感觉
- 沟通表达
- 服装设计
- 设计工作
- 产品设计
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 款式设计
- 色彩敏感度
- 设计能力
- 流行趋势
- 思维活跃
- 品牌运营
- 准确的判断力
- 设计方案
- 开发流程
- 敏锐的洞察力
- 研发工作
- 制作工艺
- 规定时间
- 竞争对手
- 数据分析
- 全面工作
- 消费者需求
- 设计潮流
- 产品规划
- 搭配方案
- 色彩敏感
- 流行元素
- 团队精神
- 良好的审美
- 进行数据分析
- 流行风格
- 熟悉服装工艺
- 敏锐的洞察
- 设计软件
- 负责管理
- 手绘能力
- 设计风格
- 时间进度
- 产品研发
- 发展趋势
- 美术功底
- 服装设计
- 设计工作
- 产品设计
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 专属食堂
公司福利
- 节日福利
- 餐补
- 带薪年假
- 五险一金
电子营业执照
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