职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 大专
- 招商/商户拓展类服务
- 团队管理
- 商业招商业务
- 渠道拓展
- 电子商务
- 销售经理
岗位职责: 1.个人表达能力强,有独到的客户谈判能力。 2.具有市场调研、判断和分析能力。 3.负责制订本kanzhun部的经营指标和考核制度,布置和安排本部各项工作有效开展。 4.负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作, boss不断强来自BOSS直聘化和提高员工的业务素质。 5.带领团队完成公司既定的招商目标。 6.负责协调本部与其他各部门之间的联系。 7.完成领导交办的其他工作。kanzhun 任职要求: 1.年龄在 30-40 岁; 2.大专及以上学历,市场营销、管理学等相关专业: 3.三年以上招商、销售、渠道拓展等销售工BOSS直聘作经验,团队管理经验不低于1年,直接下属不低于 10人,有专业市场、产业园招商工作管理经验者优先;
职位详情
- 深圳
- 不限
- 大专
- 电话销售
- 面销/陌拜
- 软件/企业服务产品
- 挑战高薪
- 企业服务
- 互联网/科技
- 欢迎销冠
部门:餐饮SaaS事业部 岗位有一定的难度,公主病玻璃心的勿扰~ 团队需要想赚钱,能吃苦的小伙伴,付出跟努力是成正比的~ 任职要求:有销售经验优先,这份工作超锻炼人的哦~ 我们需要你做什么(岗位职责): 1、负责美团该地区本地商户餐饮生态产品的销售,快速找到目标意向客户,再通过电话或面访的形式约见客户,为客户解决问题,达成合作协议。 2、执行公司的市场策略及政策,达成业绩考核及个人成长的各项目标 3、与公司各部门配合,及时处理用户的boss反馈、投诉和建议,提高用户满意度。 4、归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务kanzhun条款等有关的文件和数据,确保客户信息在数据库中得到正确的维护。 我们希望你是什么样的人(岗位要求): 1.学习能力强。擅长主动汲取信息和知识,头脑灵活。 2.工作能力强。拥有一颗坚强的内心,面对困难不轻言放弃,坚持不懈勇往直前。 3.怀揣梦想。有自己的梦想和心愿,我们愿和你一同去实现。 4.正直可靠。品行端正,积极阳光的你,我们都爱。 5.勇于挑战。敢于突破自我,boss为自己设定高目标,经常挑战不可能。 6.热爱生活。个性开朗,富有激情,喜好餐饮行业、吃货,我们会有共同话题的。 7.学历大专以上,热爱互联网行业,有销售工作经历。 岗位亮点: 我们提供互联网业内卓越的平台+有竞争力的薪资+当地五险一金+双休+所有法定节假日(带薪年、产、陪产、病等假期)+晋升机会+月度定期团建活动…… 薪资构成:无责任底薪+绩效工资+交通通话补贴+提成
技能解析
- 谈判能力
- 团队管理经验
- 团队管理
- 管理经验
- 分析能力
- 考核制度
- 客户谈判
- 表达能力
- 表达能力强
- 带领团队
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 客户信息
- 面对困难
- 合作协议
- 市场策略
- 有销售工作经
- 解决问题
- 学习能力
- 有销售经验优
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 零食下午茶
- 节日福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 加班补助
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 股票期权
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金