职位&公司对比
职位详情
- 银川
- 3-5年
- 本科
- 日结
- 退伍军人
- 物业经理
- 中共党员
- 中级职称
一、岗位职责 1、项目管理统筹:负责本项目的总体协调与统筹管理,确保项目各项服务工作的高效运行。 2、卫生保洁管理:监督并管理室外(含院区围墙内环境、垃圾清理转运、连接路及绿化带保洁等)及室内(各楼栋公共区域、地下室等)的卫生保洁工作,确保环境整洁,提升服务品质。 3来自BOSS直聘、基础设施运维:负责院直聘区内消防水电暖设施、房屋小修、深水井、燃气设施、停车场充电桩及插座等的运行维护工作。 4、绿化养护:监督并管理约25万平方米绿化面积的专业养护工作,包括浇水、施肥、病虫害防护、修剪及喷灌设施维修等。 5、招待所客房服务:管理招待所客房及公共区域的卫生保洁、布草来自BOSS直聘更换等服务,确保服务质量。 6、洗衣房运行服务:监督洗衣房在规定时间段向规定人员提供免费洗衣服务,确保洗衣设备正常运行。 7、理发室运营管理:负责理发室的日常运营管理,包括服务提供、费用收取、设施设备维护等。 8、负责该项目人员的薪资核算与考勤管理,确保出勤记录准确。积极配合总部的各项常规工作,执行领导安排的其他任务。 9、该岗位上六休一,缴纳五险。 二、任职要来自BOSS直聘求 1、教育背景:全日制本科及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业优先。 2、专业资格:持有物业项目经理证书,具备中级及以上职称者优先。 3、工作经验:具有3年以上大型物业项目管理经验,熟悉物业管理全流程。 4、管理能力:具备优秀的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力,能够有效统筹项目各项资源。具有较强的风险意识和应急处理能力,能够迅速应对项目中的突发事件。
职位详情
- 银川
- 3-5年
- 本科
- 办公楼宇
- 环境管理
- 商业场所
- 楼栋管家
- 安保管理
- 五险
1、及时准确地向各项目经理传达公司下达的各类通知,对不按时完成的项目督促整改。 2、对项目的收支情况负责,督促项目经理按时跟业主催收物业管理费用。 3、对项目部的整体服务质量安全生产负责,定期督促项boss目经理按时进行安全培训,并存档培训资料。 4、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪,近距离直聘项目每周检查一次,较远距离每月检查一次。 5、制定每周工作计划和总结,并且督促各项目经理按时给公司上报每月计划和总结。 6、对项目员工按照员工奖罚制度进行考核,并据实进行奖罚。 7、每月组织项目对业主进行书面回访满意度调查,并存档相关资料。 8、督导各项目做好相关体系资料的建立和存档,建立健全各项 资料目录、台帐及其它相应单据表格,确保记录的及时、准确和全面性,每月对管辖范围内项目进行一次现场及业内资料检查工作并做好检查记录。 9、检查和组织相关部门人员进行业务培训并kanzhun定期考核存档。 10、负责督促项目经理按时完成人员面试、入职、培训、签 订劳动合同以及辞退、辞职、退休等各项人事工作。 11、根据各项目物业服务需求,督促各项目按时有规律上报月度采购计划并监督发放领用情况;监督设备材料、工具用品的采购和管理,控制发放及维修开支,监督设备设施保养、维护情况并留存纸质维修保养资料台账。 12、有物业相关工作经验五年以BOSS直聘上,全日制本科学历,211本科院校毕业生可放宽工作年限要求来自BOSS直聘;男女均可。
技能解析
- 运行维护
- 工程管理
- 组织协调能力
- 团队管理
- 风险意识
- 项目管理
- 项目管理经验
- 沟通能力和
- 突发事件
- 规定时间
- 组织协调
- 管理经验
- 沟通能力
- 卫生保洁工作
- 设备维护
- 团队管理能力
- 日常运营管理
- 应急处理
- 服务品质
- 熟悉物业管理
- 协调能力
- 统筹管理
- 维护工作
- 客房服务
- 卫生保洁
- 管理能力
- 应急处理能力
- 物业管理
- 项目经理
- 服务质量
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 培训资料
- 检查工作
- 维修保养
- 人事工作
- 预防措施
- 满意度调查
- 服务需求
- 安全生产
- 质量安全
- 物业管理
- 项目经理
- 服务质量
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 免费工装
- 带薪年假
- 全勤奖
- 绩效奖金
- 意外险
- 五险一金