职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 1年以内
- 中专/中技
- 货物验收/入库
- 货物存储/防护
- 货物出库
- 电商行业经验
- 熟练使用ERP系统
【岗位职责】 1.负责仓库日常物资的验收、入库、摆放、仓位设置、盘点等工作； 2.整理每日发货订单，配货、分拣、打印条码，打包装箱，称重核对等； 3.ERP系统数据的录入、出入库产品数量维护； 4.负责保持仓内货品和环境的有序整齐和清洁工作； 5.仓库相关单证的保管，数据维护及日常月度盘点等工作等。 （工作不难，有人带，上手容易，懂ERP系统和办公软件优先） 【岗位要求】 1.要求：18-35周岁为优，身体健康，无不良嗜好； 2.懂得电脑基本操作以及office的基本功能及操作，懂ERP系统优先； 3.擅于沟通协调，责任心强具备良好的团队合作精神和表达能力； 4.勤奋踏实肯学，认真负责，反应灵敏，工作麻利，能吃苦耐劳； 5.有跨境电商物流仓库管理经验的优直聘先考虑。 6.中专含以上学历，应届生可接受； 【福利待遇】 我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境，工作环境舒适-整洁-温馨，冷气全开， 1.薪 酬：拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制； 2.社会保险：二档 3.节日慰问：公司在端午节、中秋节、春节等重大节日为员工发放节日慰问品或节日津贴； 4.培训晋升：分阶段为员工组织系统培训，新员工实行1对1专人指导，勤奋好学者可培养晋升为运营助理boss或管理岗位； 5.假期规定：享受各BOSS直聘类国家规定的法定带薪假期，欢迎来撩~~
职位详情
- 深圳
- 不限
- 中专/中技
- 库存控制/盘点
工作内容： 1、日常管理：检查店铺安全设备、线上订单拣货、更新标签牌、整理货品排面、日常卫生维护等开店前的工作；临近关店时，提前完成的结束营业工作，包括卖场补货、卫生维护等工作 根据各地仓库提供的到货时问 表进行收货，收货时间应避免安排在营业高峰时段； 2、收仓货：根据各地仓库提供的到货时问 表进行收货，收货时间应避免安排在营业高峰时段； 3、订单拣货：订单拣货：订单到店后，店铺需在5分钟内完成订单拣货；关注滞留订单; 缺货反馈：门店需每天对操作过"缺货反馈"的单品进行库存盘点，并及时使用11/15完成库存调整； 4、boss陈列图图管理：员工应及时从公司SPA系统中的"BOSS直聘陈列图文件管理〝模块 下载更新陈列图；早班时段、晚班员工下班前、营业中非忙时等时刻保持货品充足和排面整齐； 5、货品盘点：根据EP下发的日常盘点报表进行盘点；根据EP下发的日常盘点报表进行盘；每月完成1次近效期盘点； 6、标签牌的检查：营业期间非忙时，当值员工应检查标签牌与货品； 任职要求： 1. Senior high school or vocational training school or above， 高中/中专或以上学历 2. Good command of computer, stock management and report 电脑操作熟练，熟悉商店库存管理流程和报表整理工作 3. Excellent interpersonal and communication skills, Passion in delivering quality and professional customer service 良好的沟通技巧和顾客服务意识 4. Patient , hard workkanzhuning and able to work independently with minimum supervision, and in a team， 有耐心，刻苦和有团队精神 5. Honest and integrity 诚实正直
技能解析
- 团队合作精神
- 仓库管理
- 办公软件
- ERP系统
- 擅于沟通
- 沟通协调
- 基本操作
- 团队合作
- 数据维护
- 管理经验
- 合作精神
- 勤奋好学
- 表达能力
- 系统数据
- 电商物流
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 线上订单拣货
- 库存盘点
- 完成订单
- 好的沟通技巧
- 文件管理
- 沟通技巧
- 电脑操作熟练
- 库存管理
- 顾客服务
- 良好的沟通技巧
- 电脑操作
- 整理工作
- 日常管理
- 好的沟通
- 管理流程
- 团队精神
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 员工购物折扣
- 年底13薪
- 试用期全额
- 店铺管理奖金
- 专业培训
- 节日福利
- 带薪年假
- 年终奖
- 全勤奖
- 加班补助
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801