职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 高中
- 中学生
- 培训机构
- 招生
- 线下教育
- 有教育工作经验
- 有大型教育机构经验
- 学前儿童/小学生
- 课程顾问
岗位职责: 1、与学员、家长和教师主动沟通,以保证教学质量和学习效果,增强与客户之间的联系; 2、学员基本信息整理完善,根据校区教学需求,建立学员档案,制定学习规划; 3、制定课表,负责开班资料的协调,师资的调配联系,通知学员上课,保证课程的顺利开展; kanzhun 4、负责课程资料及教具的管理; 5、参加各项招生活kanzhun动。 6、二次营销,能良好的维护老学员,完成二次销售开发工作; 7、主动控制服务成本; 8、其他临时事务的处理。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、写作能力较强,擅长office软件的应用; 3、具有良好的沟通表达能力来自BOSS直聘并具有较强亲和力; 4、热爱教育事业,工作积极主动、踏实、责任心强; 5、有教育培训行业招生管理工作经验者优先 。 工作地址 萧山区振宁路813直聘号品味大食堂旁二楼
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 大专
- 全职工作
- 培训机构
- 线下教育
- 学前儿童/小学生
- 有大型教育机构经验
- 有销售经验
- 不接受居家办公
岗位职责: 1 )负责校区课程销售,招生工作,达成月度,季度,年度课程销售目标。 2 )根据市场资源与客户进行电话沟通,预约意向学员参加校区公开体验课, 3 )接待来访家长,提供咨询服务, 协助学员及家长了解学校及课程特色 4 )配合招生业务及boss活动推行 5 ) 与现有学员保持良好沟通及售后服务,并做好转介绍与续费工作 岗位要求: 1.大专及以上学历,3年以上销售经验,有同BOSS直聘业教培产品课程销售经验优选 2.有良好的沟通能力,抗压能力,对待工作负责 3.有一定的亲和力,热爱早培行业,喜欢与孩子们相处 kanzhun上班时间: 周一二双休,周三到周五13:00-21:00,周六日:8:30-18:来自BOSS直聘30
技能解析
- 具有良好的沟
- 沟通表达能力
- 良好的沟通表达
- 学习规划
- 具有良好的沟通表达能力
- 管理工作经验
- 教学质量
- 管理工作
- 写作能力
- 热爱教育
- 事务的处理
- 有较强亲和力
- 表达能力
- 主动沟通
- 客户之间
- 开发工作
- 沟通表达
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 电话沟通
- 良好沟通
- 保持良好
- 售后服务
- 沟通能力
- 提供咨询服务
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 节日福利
公司福利
- 节日福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金