职位&公司对比
职位详情
- 济南
- 1-3年
- 本科
- 面销/陌拜
- 软件/企业服务产品
- 对企业/机构（To B）销售经验
- 企业服务
- 企业（To B）
1、 负责行业客户开拓，客户信息的搜索。 boss2、 定期拜访客户，与客户进行沟通，及时掌握客户需求，了解客户状态。 3、 定期对客户档案进行分析，整理，提供销售分直聘析数据。 4、 承担并完成团队销售、回款及利润目标。 5、 参与合同的谈判、签订，有效推动项目验收、收款、售后服务协调。 任职要求： 统招本科及以上学历直聘，市场营销来自BOSS直聘、计算机应用或档案学等相关专业。年龄：35岁以下。 1. 具有较强的沟通能力和语言表达能力，善于学习、积极向上。 2. 市场开拓能力强，具有良好的团队合作和管理能力。 3. 对销售工作又极大的热情和兴趣，具有良好的职业形象和亲和力。 4. 具备 品牌及营销策划能力。 5直聘. 2年以上销售相关工作经验，特别是大型省属国资市属国资、部委、政府机关及行业的销售工作经验。 6. 3年以上工作经验，工资+绩效
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- 济南
- 不限
- 不限
- 广告
- 五险一金
- 软件/企业服务产品
- 对企业/机构（To B）销售经验
- 企业服务
- 节假日全休+不加班
- 电话销售经验
- 互联网/科技
- 销售经理
氛围好 不加班 （不是金融类公司！！！不是贷款公司！！！） 员工kanzhun间气氛十分融洽 老板年轻好说话 不加班不加班不加班！！！ 一、岗位职责： kanzhun1、负责互联直聘网产品市场开发、市场调研和市场分析，完成公司下达的各项任务指标。 2、通过一线市场的销售实习,以加深对公司产品、市场和文化的理解，为正式带团队打好基直聘础。 3、参与公司管理层会议boss并发表自己的想法，提出可行性建议。 二、任职要求： 年龄25--38岁，有两年以上销售管理经验，大专及以上学历（能力强者条件可放宽） 三、福利待遇： 1.薪资结构：底薪7000--12000（面议）+ 提成+ 月度奖+ 激励奖 2.朝八点半晚六，午休一个半小时，单双轮休，大小周，节假日带薪休假，不加班到点就走！ 3.五险一金（医疗、养老、工伤、生育、失业、住房公积金） 4.公司设立丰厚的团队及个人月度奖励，并组织丰富多彩的员工活动和集体旅游 5.公司提供系统的岗前和跟进培训，销售技能及综合素质会得到全面提升 6.享受病假、婚假、丧假、产假、陪产假以及国家法定节假日 7.晋升空间：公平公正公开的透明晋升机制，销售经理--销售总监--大区总监
技能解析
- 客户信息
- 强的沟通能力
- 语言表达能力
- 营销策划
- 沟通能力和
- 团队合作
- 营销策划能力
- 职业形象
- 策划能力
- 分析数据
- 售后服务
- 沟通能力
- 善于学习
- 管理能力
- 表达能力
- 语言表达
- 掌握客户需求
- 客户需求
- 销售分析
- 市场开拓能力
- 客户档案
- 项目验收
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 综合素质
- 管理经验
- 销售管理
- 公司管理
- 销售技能
- 市场分析
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 意外险
- 五险一金
电子营业执照
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