职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 3-5年
- 大专
- Java
- Android开发经验
- 团队管理经验
- Android客户端产品研发
- 研发流程优化
- 多线程编程能力
- 计算机/软件工程相关专业
- Kotlin
Android 开发工程师 工作内容: 负责OPPOApp客户端研BOSS直聘发 技能要求: 1、直聘3年以上Android开发经验 2、有大型/复杂Android应用开发经验,能独立完成大型/复杂Android应用的开发工作,掌握移动平台前沿技术。 3、具备一定android性能调优经验,熟悉常用性能调优工具。 4、熟悉svn、git常用代码管理工具。 5、具备应用功能和数据设计能力,熟悉软件设计模式。 6、具有一定的技术方案设计能力和设计方案文档编写能力。 7、工BOSS直聘作细致,具有良好的团队合作精神,高度的责任感,较强的沟通,适应,表达能力。
职位详情
- 成都
- 3-5年
- 大专
- Java
- Android开发经验
- Android客户端产品研发
职责 1、负责公司Android平kanzhun台产品的技术实现,进行软件需求boss分析及可行性分析; 2、根据产品需求,参与android平台上软来自BOSS直聘件设计、开发与调试等工作; 3BOSS直聘、对安卓应用的用户体验设计有一定经验; 4、能够按照项目计划,按时提交高质量的代码,并进行BOSS直聘单元测试,完成开发任务。 要求 1、大专以上学历,热爱软件行业; 2、掌握Android知识及开发流程, 2年以上android平台开发经验; 3、熟练掌握JAVA知识,了解设计模式,理解面向对象编程思想; 4、熟悉Android应用开发框架,对Android平台架构有良好的理解。
技能解析
- 应用开发经验
- 性能调优
- 文档编写
- 团队合作精神
- 设计能力
- 方案设计
- 管理工具
- 文档编写能力
- 技术方案
- 设计方案
- 代码管理
- 团队合作
- 代码管理工具
- 合作精神
- 表达能力
- 技术方案设计
- 方案设计能力
- 开发工作
- 应用开发
- 开发经验
- 软件设计
- 设计模式
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- JAVA
- 开发与调试
- 需求分析
- 开发流程
- 软件需求分析
- 用户体验
- 体验设计
- 单元测试
- 理解面向对象
- 平台架构
- 面向对象
- 平台产品
- 开发任务
- 用户体验设计
- 根据产品需求
- 产品需求
- 编程思想
- 开发框架
- 面向对象编程
- 项目计划
- 可行性分析
- 掌握JAVA
- 应用开发
- 开发经验
- 软件设计
- 设计模式
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费班车
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 加班补助
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 团建活动
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 节日福利
- 零食下午茶