职位&公司对比

招聘中

项目运营主管

-K
  • 酒店/民宿
  • 不需要融资
招聘中

服装运营主管

-K
  • 服装/纺织

职位详情

  • 十堰
  • 3-5年
  • 大专
  • 运营部门管理
  • 品类运营
  • 会员体系运营
  • 企业运营
  • 公众号运营
  • 产品运营
  • 销售运营
  • 内容运营

岗位职责: 1. 负责项目的整体运营管理,BOSS直聘确保项目按时高效完成 2. 具备出色的沟通能力,来自BOSS直聘能够与团队成员及合作伙伴保持良好协作 3. 具有较强的项目管理能力,能够持优化项目运作流程 kanzhun任职要求: 1. 具备优秀的团队合作精神,能够迅速融入并推动团队发展 2. 拥有良好的组织和协调能力,能够有效管理项目资源 3. 具备持续学习和改进的能力,能够适应不断变化的工作环境 行业经验: 1. 对道家文化有一定的了解,喜欢研究这个方向的话题; 2. 有武当武术方面的知识储备BOSS直聘

职位详情

  • 十堰
  • 3-5年
  • 大专
  • 品类运营
  • 门店运营
  • 商超运营
  • 门店销售运营
  • 商家运营
  • 销售运营
  • 时装类
  • 家居类

1、全面统筹区域零售工作,确保年度销售指标达成; 2、为区域终端提供店外联动,开拓合作渠道; 3、负责区域终端活动策划、执行; 4、负责区域会员新增和维护,储备品牌忠实粉丝群及品牌完善与升级工作 5、制定季度的工作计划和目标,并争取相关资源实施达成结果; 6、负责家纺商户运营工作,负责商家运营、商家定向招募、商务谈判等; 7对商家分类分层管理,按照商家特征及商kanzhun圈发展方BOSS直聘向,制定对应的运营策略; 8、善于分析数据,整理直聘统计各种数据,能依据数据推测问题或存在的潜在风险,并结合数据深度挖掘顾客的直聘潜在需求,并根据用户的需求有针对性的做出工作方案调整; 9、制定季度的工作计划和目标,并争取相关资源实施达成结果; 10、有家纺、服装运营经验者优先; 11、完成上级安排的其他工作单休、有社保、朝九晚六、适当出差

技能解析

专有技能
  • 运作流程
  • 团队合作精神
  • 整体运营管理
  • 保持良好
  • 项目管理能力
  • 项目管理
  • 合作伙伴
  • 团队合作
  • 出色的沟通
  • 协调能力
  • 沟通能力
  • 管理能力
  • 合作精神
  • 和协调能力
  • 良好的组织

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 工作计划
    • 用户的需求
    • 分析数据
    • 有针对性
    • 善于分析
    • 运营策略
    • 商务谈判
    • 结合数据
    • 运营经验
    • 潜在风险
    • 深度挖掘

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午8:00   -   下午6:00
      排班轮休偶尔加班

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      公司福利

      • 有无线网
      • 包住
      • 包吃
      • 员工旅游
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 年终奖
      • 意外险
      • 补充医疗保险

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 免费工装
      • 团建聚餐
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 工龄奖
      • 法定节假日三薪
      • 节假日加班费
      • 加班补助
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 意外险
      更新于 2025-05-06