职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 会员产品链路
岗位职责: 1.负责九号会员直聘的核心转化链路设计，包括权益展示、转化直聘流程、营销玩法等 2.结合用户调研及数据分析, 持续迭代会员转化路径，提升会员付费转化率 3.与运营、市场、技术等团队紧密配合，高效推进项目，达成产品目标 任职要直聘求: 1.本科以上学历，3年以上增长或会员类产品工作经验 2.优秀的数据分析能力，数据驱动，并善于从数据发现问题并迭代优化 3.能从用户使用场景及产品体验角度出发思考问题，有用户运营思维 4.有骑行和运动爱好，自驱力强者优先
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- C端产品
- B端产品
- 用户/功能产品
- 策略产品
职位描述 boss1、负责抖音系产品的服务策略，优化迭代全局和用户视直聘角的客服解决力，输出完善、严BOSS直聘谨的服务解决方案并落地，提升用户满意度降低用户费力度； 2、通过C端服务产品及智能设计的思路进行服务策略设计，以产品能力降本增效； 3、洞察服务体验链路中的用户痛点，主动挖掘潜在需求，形成有效改善方案，基于行业及用户洞察，不断创新服务运营模式，增强用户服务体验。 职位要求 1、本科及以上学历，有敏锐的问题洞察能力及良好的逻辑思考能力，有短视频、社交等领域经验者优先； 2、有产品视角，能够通过产品优化解决问题，有智能及C端产kanzhun品经验优先； 3、具备系统化思考问题的能力和突出的组织协boss调能力，能从全局最优出发推动跨部门协作； 4、具备较强的行业前瞻性和突破创新能力。
技能解析
专有技能
- 数据驱动
- 用户调研
- 数据分析
- 分析能力
- 发现问题
- 及数据分析
- 数据分析能力
相同技能
- 思考问题
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 组织协调能力
- 良好的逻辑
- 跨部门协作
- 降本增效
- 解决问题
- 逻辑思考
- 用户痛点
- 协调能力
- 产品优化
- 组织协调
- 解决方案
- 创新能力
- 服务体验
- 系统化思考
- 洞察能力
- 运营模式
- 逻辑思考能力
相同技能
- 思考问题
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 弹性工作
工作时间
上午10:00 - 下午07:00
双休 、 弹性工作
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶
- 公租房
公司福利
- 就近租房补贴
- 年度体检
- 免费健身设施
- 家庭关爱假
- 家属自选保险
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-05-06
电子营业执照
京公网安备11010502032801