职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
- 水利水电
- 农田水利
- 高级工程师
1. 负责水利规划、水利工程设计、防洪影响评价等水利类项目kanzhun规划设计等工作； 2、来自BOSS直聘组织协调项目设计工作，制定各专业的设计大纲、设计进度计划和设计专业分工，汇总编制项目设计文件，出成果报告； kanzhun3、组织解决各阶段的技术问题，协调各专业工作，负责各阶段的汇总。 4、完成公司领导交代的与岗位相关的工作。 要求： 1、8年及kanzhun以上水利行业工作经验，有团队管理工作经验； 2、具备土木、水利、结构、或水土保直聘持任一类高级工程师证书。 薪资待遇具体可面议。
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 大专
- 水利一建
- 水利工程师
- 有水利工程师经验
- 水利工程设计经验
- 其他水利经验
- 不需长期出差
- 设计院工作经验
- 可兼职
- 市政水利设计经验
- 水利中级职称
- 水利高级职称
1、熟悉水利水直聘利水电工程、农田水利、水文、规划等专业中相关规范和设计流boss程； 2、能独立完成大中型项目的设计工作和施工图设计； 3、较强的专业能力和沟通协调能力，良好的职业素质和团队合作精神； 4、参与审核各项目重大技术方案，就本专业部分提出意见。 一、年龄：不限 二、性别：不限 三、学历：专科以上 四、专业：水文、水利规划、工程规划类、水工结构、农田水利、地质、水土保持等相关专业。 五、任职资格： 1.综合、协调、沟通能力强； 2、为人诚实敬业、工作踏实、遵守职BOSS直聘业道德； 3、专业技能：熟练使用 cad等相关设计软件；熟练使用常规办公软件直聘。 4、可适应短期出差。
技能解析
专有技能
- 工程设计
- 团队管理
- 进度计划
- 技术问题
- 项目设计
- 设计文件
- 管理工作经验
- 管理工作
- 组织协调
- 水利工程
- 规划设计
- 影响评价
- 项目规划
相同技能
- 设计工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 团队合作精神
- 提出意见
- 办公软件
- 水利水电
- 沟通协调
- 技术方案
- 常规办公软件
- 设计软件
- 施工图设计
- 团队合作
- 项目的设计
- 协调能力
- 设计流程
- 水电工程
- 沟通能力
- 沟通协调能力
- 相关设计软件
- 合作精神
- 沟通能力强
相同技能
- 设计工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
双休 、 偶尔加班
公司福利
- 节日福利
- 住房补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 节假日加班费
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
推荐对比
更新于 2025-05-15
电子营业执照
京公网安备11010502032801