职位&公司对比
职位详情
- 中山
- 5-10年
- 本科
- C语言
- 嵌入式技术
- 嵌入式硬件开发
- 嵌入式软件开发
岗位职责： 1、前沿技术规划及落实：负责行业前沿技术的探索和规划，持续优化并推动相关规划落地实现； 2、技术研发管理：统筹材料、软/硬件、结构及光学等技术研发项目的管理，推动相关项目如期且高质量完成； 3、新技术应用：深度协同推动新技术在产品来自BOSS直聘和客户服务中的应用，提升产品竞争力及客户/用户的体验； 4、管理制度建设：持续优化技术开发管理及上下游协同流程的迭代，有效提高团队投入产出比，降低风险和提高及时开发及应用的运营效率。 5、团队管理：负责团队组织/个人绩效、人才发展及人才梯队boss建设直聘的管理，为组织目标负责。 任职要求： 1、本科以上学历，通信工程、电子信息工程等相关专业； 2、 5年以上研发团队管理经验，有大型项目实际操作经验； 3、 熟悉研发流程，了解开发行业趋势，具备良好的项目管理能力； 4、具备良好的沟通协调能力，能够有效地与团队成员、公司内外部合作伙伴进行沟通； 5、 具备较强的问题解决能力，能够快速应对和解决项目中遇到的问题； 6、对新技术、新方法有敏锐的求知欲，能够快速学习和应用。
职位详情
- 中山
- 1-3年
- 大专
- 家用电器
- 项目管理
- 研发管理
岗位职责： 1.负责组织、协调、统筹工程部项目的规划和管理； 2.制定工程款式BOSS直聘计划及标准，并监督其实施； 3.制定和完善部门的管理制度、架构和职责、工作流程kanzhun等管理文件； 4.负责组织开发过程中的订单评审，技术验证和技术确认及相关技术、工艺文boss件的制定、图纸的审批等； 5.负责对部门下属的工作表现、能力、业绩进行监督、培训、考核和评估； 任职资格： 1.有小家电行业研发主管/经理工作直聘经验（资深结构/项目工程师亦可）； 2.熟悉家电行业相关标准，可解决相BOSS直聘关工艺结构、技术问题（有空气净化器项目工作经验优先）； 3.对生产工艺有丰富的改进经验及降本经验； 4.具有良好的敬业精神和团队管理能力，以及沟通协调能力（有c1驾照）
技能解析
- 电子信息
- 团队管理经验
- 项目管理
- 运营效率
- 管理经验
- 优化技术
- 技术开发
- 技术应用
- 电子信息工程
- 解决能力
- 问题解决能力
- 项目管理能力
- 合作伙伴
- 客户服务
- 问题解决
- 研发团队管理
- 通信工程
- 制度建设
- 好的沟通
- 良好的沟通协
- 团队管理
- 管理制度
- 管理能力
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 项目工程
- 技术问题
- 以及沟通
- 管理文件
- 生产工艺
- 开发过程
- 项目工作
- 空气净化
- 团队管理能力
- 团队管理
- 管理制度
- 管理能力
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 五险
- 节日福利
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
电子营业执照
京公网安备11010502032801