职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
- 技术管理
标准、方案等直聘技术，管BOSS直聘理文件的编写、修改和校对，boss具有中级及以上职kanzhun称，工程类专业亦可
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 大专
- 安防
- 楼宇自控
- 一级建造师（机电）
岗位职责： 1、协助城市的经营、业务管理和人员管理工作； 2、负责管理与BOSS直聘监督项目施工进度、质量、安全管理工作，按时保质交付工程项目； 3、负责组织项目的内部、外部验收工作，落实不合格来自BOSS直聘问题整改； 4、与甲方、监理、物业及相关合作方有较强的沟通，能够代表公司维护并保持良好的客户关系； 5、负责城市和项目的成本控制工作，做好收款计划并实施，合理控制各类费用开支； 6、按公司要求对各类信息进行上传下达，保持公司、城市和员工之间的信息沟通顺畅； 7、合理使用boss物料，做好仓库管理工作，防止浪费节约成本。 任职要求： 1、大专以上学历，建筑、自动化、电子相关专业； 2、 5年以上弱电智能化项目管理工作经验，并且包含千万级大项目，尤其是园区，工业厂房，公建的办公楼、医院、学校等。； 3、熟悉国家和行业的相关标准规范，熟悉工程施工规范要求，能独立编制施工组织设计方案和专项施工方案，具有一定的工程预决算基直聘础； 4、具有较强的组织、协调、沟通、学习和应变能力，良好的团队合作精神和优秀的职业操守。 5、工作严谨、认真负责、吃苦耐劳，能适应长期出差或者区域内调动。来自BOSS直聘 6、要求有一建证（机电）。 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、高温补贴、交通补助、绩效奖金、通讯补助、项目奖金
技能解析
专有技能
- 管理文件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 施工组织设计
- 上传下达
- 项目管理
- 业务管理
- 项目管理工作
- 工程施工
- 设计方案
- 管理工作经验
- 信息沟通
- 合作精神
- 安全管理
- 电子相关
- 施工方案
- 客户关系
- 仓库管理
- 团队合作精神
- 保持良好
- 成本控制
- 各类信息
- 组织设计
- 团队合作
- 管理工作
- 负责管理
- 人员管理
- 沟通顺畅
- 施工规范
- 节约成本
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:00 - 下午05:00
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 办公环境
更新于 2025-05-16
电子营业执照
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