职位&公司对比
职位详情
- 长春
- 1-3年
- 大专
- 流程制度制定/优化
- 活动/会议组织
- 企业文化建设
负责公司办公室,后勤,考核,培训等工作的全面直聘监督及工作安排 任职要求: 1.1--2年管理工作经 2.年龄:40周岁一下 3.为人kanzhun正直,事.业心强kanzhun,有执行力kanzhun! 岗位福利:年薪5万起,(工作半年以上可缴纳社保)
职位详情
- 长春
- 1-3年
- 本科
- 人力资源管理
- 培训开发
- 会议管理
- 行政经理
负责协助主管或者经理完成日常工作,准备会议文件报表等。 kanzhun2、根据公直聘司的相关工作要求,制定相关工作计划,形成文件传达给公司各个部门。 3、协来自BOSS直聘助行政主管完成公司相关规章制度的制作和审核,并协助执行。 4、根据公司领导要求,传达相关通知,分发相关文件给公司相关人员。 5、在节假日,负责公司礼品的订购、分发,与人力资源、财务等部门合作组织相关聚会聚餐娱乐等活动。 6、在日常工作当中,遇到有访客的时候,来自BOSS直聘需要做好接待工作,并通知行政主管或者经理进行洽谈。 7、整理公司档案,会议记录,员工手册的管理等。 8、组织新员工入职培训,尽快熟悉公司的业务情况。
技能解析
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 员工入职培训
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 免费班车
- 包吃
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
公司福利
- 有无线网