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职位详情

• 南昌
• 1-3年
• 不限

• 市场/传媒/公关
• 互联网运营
• 招聘与配置

工作时间BOSS直聘：中午kanzhun12:00-8:00月休四天 岗位职责: 1.负责公司人才招聘工作，包括但不限于职位发布、筛选简历、组织面试； 2.参与制定和完善公司的人力资源政策，包括招聘、培训、绩效考核等 3.管理员工关系，包括入职、离职、转岗、晋升等流程； 4.处理员工关系问题，包括但不限于解答员工咨询、调解员工关系。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效处理员工关系问题； 2.具有较强的责任心和团队合作精神，能够在压力下保持良好的工作状态； 4.具备良好的沟通技巧和面试能力，能够有效地与候选人沟通； 5.能够熟练使用各类招聘软件和工具，包括但不限于boss直聘、小红书、抖音等。