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职位详情

  • 北京
  • 3-5年
  • 本科
  • 线下授课
  • 集体授课
  • 幼师资格证
  • CET-4
  • 全职
  • 私立学校
  • 英语

【任职要求】 1.具有早期教育观念,了解当前国内外早期教育发展新动向、新成果、新趋势,能理论联系实际,不断提高自身的教学水平。 2.严格按照课程体系的基本要求进行教学计划,认真编写教案,设计游戏、组织好课堂教学。 3.按照课程要求备课、演练,能够发现问题并不断优化迭代。 4.负责授课班级宝宝的管理及出勤登记及安全和纪律问题,尽量提高宝宝出勤率。 5.负责与外教一起设计课程,教具设计制作等。 6.加强与家长的沟通,负责保持、维护及增加所授班级的宝宝数量。 7.多阅读育儿(生理)方面的书籍,为家长提供育儿方面的知识。 8.负责代领亲子组老师按照亲子课分工,作为第直聘一负责人执行,检查,监督授课前、授课中,授课后各项分工,清洁,接待,材料准备,加餐准备,复盘等工作。 9.负责授课期间所用书籍和教学用具的保管。 10.配合主管落实其kanzhun他教学日常工作,积极主动地策划各种适合中心宝宝与家长互动的活动。 11.与其余工作人员共同进行市场执行、市场宣传、大型活动等。 12.有托直聘班带班经验优先。直聘 【任职要求kanzhun】 1.本科以上学历。 2.师范专业及有相关早教课程授课经验,英语口语好优先考虑。 3.抗压能力强,具有良好的团队合作精神,愿意学习新理念。 4.善于沟通,能够与会员建立良好的沟通模式。

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  • 北京
  • 不限
  • 不限
  • 全职

把孩子送到早教班学习早教,学完早来自BOSS直聘教后来自BOSS直聘接回来,复习早教的内容,辅直聘早教相关直聘的知识

技能解析

专有技能
  • 善于沟通
  • 团队合作精神
  • 教学计划
  • 发现问题
  • 合作精神
  • 家长的沟通
  • 好的沟通
  • 课堂教学
  • 与家长的沟通
  • 英语口语
  • 提高自身
  • 团队合作

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

      暂无识别出相关技能要求

      工作时间

      上午9:00   -   下午6:30
      排班轮休偶尔加班

      公司福利

      • 免费工装
      • 有无线网
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      更新于 2025-05-15