职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 硕士
- 计算机视觉
- 目标检测
- C/C++
职位诱惑 : 技术导向,工程师文化,创业团队,高管直招 BOSS直聘 工作职责： 1、负责公司现有图像特征提取算法的升级和维护工作，并对具体问题提出解决方案。 2、负责设计、实验不同的图像特征提取算法，直聘并将分析、应用实验结果。 3、计算机视觉算法kanzhun、运动目标检测跟踪算法研究、图像处理软件的编程、验证。 4、负责研究现有行业前沿图像特征提取技术，优化提升现有算法。 5、负责视觉类项目的软件系统开发、视觉系统硬件选型，包括相机、镜头、光源、处理器等BOSS直聘。 职位要求： 1、计算机视觉、视频图像处理、模式识别领域的算法研究经验。 2、熟悉C/C++，OpenCV编程；具备很强的算法创新能力或者具备很强的算法实现能力。 3、有boss目标检测跟踪、深度学习等实际经验者优先。 4、具备图像处理及模式识别相关专业的理论和算法知识，良好的沟通／团队协作能力。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 不限
- Java
- Python
- C/C++
- Golang
- 推荐系统相关经验
- 搜索相关经验
- 自然语言处理经验
职位描述 1、负责抖音支付相关BOSS直聘业务推荐算法工作，和产品、运营紧密合作，深度理解业务发展，共同制定长短期业务目标； 2、将前沿的机器学习boss技术应用到抖音支付场景业务，提高匹配的效率，持续优化用户的支付产品体验； 3、研究方向包含且不局限于：深度学习、图神经网络、多任务学习、learning to rank等，结合业务的实际问题做好技术的探索和研究。 职位要求 1、推荐/搜索/广告/机器学习相关背景，2年及以上工作经验； 2、有大规模推荐算法和系统研发经验者优先，对推荐算法有热情、乐于学习、思考和创新； 3、关注技术前沿进展，对解决具有挑战性问题充满激情，并可以做合理的优先级判断； 4、有负责直聘组内以及跨部门合作项目的经验，良好的业务判断能力和沟通能力，善于沟通和解决冲突。
技能解析
- 算法实现
- 计算机视觉
- 算法实现能力
- 模式识别
- 优化提升
- 系统开发
- 实验结果
- C/C++
- 解决方案
- 创新能力
- 协作能力
- 维护工作
- 视觉算法
- 算法研究
- 计算机视觉算法
- 图像处理
- 团队协作
- 图像处理软件
- 团队协作能力
- 好的沟通
- 提出解决方案
- 深度学习
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 善于沟通
- 判断能力
- 紧密合作
- 机器学习
- 沟通能力
- 解决冲突
- 技术应用
- 研究方向
- 善于沟通和
- 研发经验
- 神经网络
- 深度学习
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 就近租房补贴
- 年度体检
- 免费健身设施
- 家庭关爱假
- 家属自选保险
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801